。第八条 工伤保险实行行业差别费率。各类企业及有雇工的个体工商户,根据行业类别,依照原劳动和社会保障部、财政部、卫生部、国家安全生产监督管理局《关于 基金财务制度规定,统一编制全市工伤保险基金收支预决算,统一组织实施;加强对全市工伤保险基金的管理和监督,建立健全各项规章制度,强化基金核算及内部监控, ...
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管理工作。全面实施《企业国有资产法》,完善配套规章制度。建立健全全省统一的企业国有资产基础管理制度,扎实做好产权登记、产权界定、清产核资、资产统计、资产 落实中央支持国有企业改革发展的各项政策,进一步完善产业、财政、劳动保障、土地、工商管理等相关配套措施,积极营造国有企业与其他所有制企业公平竞争的政策 ...
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路(阳光东门)等路段。 二、整治任务 (一)规范集贸市场内部经营秩序,整治市场内部环境卫生,建立健全各项规章制度,加强日常管理,做到划行归市,整洁有序。 (二) 北市区有市无场的问题,进一步完善集贸市场建设规划方案,市商务局、市劳动保障局、市工商局和各区政府积极联系有关方面,加快市场建设步伐。市商务局 ...
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条由于上级机关临时分配的特殊紧急任务或因其他技术组织原因需要加班加点时,应按以下规定执行:(一)每人每月加班加点的总数不该超过32小时;加班时间应不超过普通 :(1)政治思想与劳动纪律;(2)劳动保护方针政策及有关安全生产的规章制度、指示、通报等;(3)安全技术(指为了保障职工安全和减轻劳动强度而采取 ...
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,制定本办法。?第二条建立城镇职工基本医疗保险制度的原则是:基本医疗保障水平要与我市社会经济发展水平相适应;城镇所有用人单位及其职工都要参加 人员,按属地管理原则参加所在地基本医疗保险。?乡镇企业及其职工逐步纳入基本医疗保险。?进城务工人员的医疗保险办法,由劳动和社会保障部门根据上级有关规定,结合广元 ...
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事业单位加强劳动安全卫生管理、落实劳动安全卫生措施、预防职业病、改善劳动安全卫生条件、提供符合标准的劳动保护用品,教育职工严格遵守各项安全生产规章制度及操作规程 工会、参加工会活动或者工会工作人员因履行本办法规定的职责而被解除劳动合同的,工会组织应当提请劳动保障部门责令恢复其工作,并按照其正常工作期间 ...
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规则;(十)企业法定代表人的产生程序及其职权;(十一)劳动管理、工资福利、社会保险等规定;(十二)企业终止的条件和程序;(十三)企业章程修订 十六条企业研究决定本企业生产经营的重大问题、制订重要的规章制度、有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、社会保险等涉及职工切身利益的问题,应当事先听取企业工会 ...
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孵化和政策扶持,帮助其顺利发展。 (九)落实扶持政策。各级劳动保障部门要依据国家有关规定,协助税务、工商等部门,按照创业者所办企业的类型或自谋 着力打造“规范、效率、优质”平台。做到规章制度、名称标识、办公布局、服务流程、服务标准“五统一”;完善网络运行环境,实行动态管理,做到信息畅通;加强队伍建设, ...
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.根据农业部《农业基本建设项目竣工验收管理规定》和省农牧厅与各市州、县市区签订的责任书,组织对项目建设进行全面检查和验收。六、保障措施(一)科学规划,综合 省劳动保障厅;实施单位:市州和县市区党委组织部门、财政部门及劳动保障部门,乡镇党委、政府。第七件:农村低保省级补助标准提高到每人每月25元,稳定 ...
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纳入目标责任制,确保社会信用体系建设工作健康、有效地开展。(二)建立健全和完善信用规章制度。根据国家和省有关法规,结合我市实际,在调查研究的基础上,制定适合 高效的个人信用登记、评估、个人信用风险预警和管理制度为目标,逐步整合分散在人事、工商、税务、劳动保障及公安司法等部门的个人信用信息,以从业活动、 ...
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