大中城市，要开设面向农民工的服务窗口或建立专门的服务场所，集中为农民工提供就业服务。要不断完善和充分利用现有劳动力市场体系，建立农村劳动力输出地和输入地信息 支付监控、欠薪保障、企业劳动保障诚信等制度。(二)加强劳动合同管理和劳动保障监察执法。要制订适合农民工就业特点的劳动合同文本，重点督促、指导使用 ...
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参加工作，合同期未满的下岗职工。下列人员暂不进入再就业服务中心(站)：劳动合同期满未续签合同仍滞留在企业的职工；自谋职业并在工商部门已领取 领取基本生活费确实难以维持生活的特困职工，各地可通过其他方式予以救助。进入再就业服务中心(站)托管的下岗职工的养老、失业等社会保险费用(包括个人缴费部分)，以实际 ...
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参加工作、合同期未满的下岗职工。下列人员暂不进入再就业服务站：(一)劳动合同期满未续签劳动合同仍滞留在企业的职工；(二)自谋职业并在工商部门已 居民最低生活保障条件的，按规定申领城市居民最低生活保障金。 第十七条再就业服务中心(站)用于保障下岗职工基本生活缴纳社会保险费的资金(以下简称托管资金)来源： ...
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单位的外派劳务经营资格证书和授权委托书，及委托单位对外签订的《对外劳务合作合同》复印件。(四)外派劳务中介机构不得擅自设立分支机构，不得擅自转让由外派劳务 中介服务协议书和与境外雇主签订的劳动合同。公安机关在受理外派劳务和境外就业护照申请时，须面见外派劳务和境外就业人员并询问有关问题，防止弄虚作假及 ...
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就业服务的，由市、区(县)政府给予适当补贴。免费介绍新生劳动力就业的(用人单位与新生劳动力签订1年以上劳动合同，并办理录用备案和社会保险)，由市政府按30元/人标准给予补贴。 六、鼓励自主创业凡参加劳动保障、人事部门开展的创业培训、自主创业或家庭型创业成功的本市户籍新生劳动力，可享受现有 ...
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在本市就业，依照规定实行分级管理。第六条 劳动行政部门的职责：(一)宣传国家劳动法律、法规；(二)核发就业证；(三)指导用人单位与劳动者签订劳动合同，办理 、服务工作，必须经卫生部门健康检查合格后方可上岗。第二十三条 外来劳动力在劳动过程中发生伤亡事故或职业中毒，用人单位必须组织抢救，并按照法律、法规 ...
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的劳动密集型小企业，并与其签订一年以上劳动合同的，根据项目情况合理确定贷款额度，原则上每招用一名持有《再就业优惠证》的下岗失业人员贷款2万元， 、职业证明和收入证明。符合以下条件之一的个人可以免除反担保：(一)持有《再就业优惠证》的下岗失业人员；(二)参加创业培训班，取得创业培训合格证书且创业计划书经 ...
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就业参与率。对招收本省大龄并失业1年以上的就业困难人员，与其签订1 年(含1年)以上期限劳动合同的企业，可给予岗位补贴。具体标准和补贴办法由 队伍建设和业务能力建设，大力提高服务效率和服务质量。要进一步加强街道(乡镇)劳动保障工作机 构规范化建设，建立城乡劳动力资源台账和信息库，准确掌握城乡劳动力资源 ...
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进北京人数;(3)境外就业人数。8.小额贷款担保基金当年新到位金额。9.小额担保贷款当年新发放金额。(二)劳动关系方面(2项)：10.企业劳动合同签订率，其中 和退休人员，以及关闭破产企业的退休人员、城镇个体劳动者、自由职业者、灵活就业人员、失业人员、城镇居民和农村进城务工人员等，以企业、团体或家庭为 ...
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岗位年度开发计划，并认真组织实施。在公益性岗位安排就业困难对象，并与其签订1年以上期限劳动合同的，按实际招用的人数，在相应期限内给予社会保险 信息等中心数据库。县(市)区建立小型人力资源市场网站和小型数据库。街道(乡镇)劳动保障服务机构配备计算机，并通过互联网传递人力资源信息、用工求职信息、失业登记 ...
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