可通过在系统内调剂资金或借款方式统筹解决。同时，要研究相关配套政策措施，加大对企业解决工资拖欠问题的支持力度。特别是国土资源行政主管部门在制定土地收储 中，并定期向市各金融机构通报，确保这项措施落到实处。四是要进一步加强劳动合同管理，切实完善职工民主参与工资分配决定办法，加快建立健全与现代企业制度相 ...
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企业下岗待工人员及失业职工、企业下岗待工人员自谋职业，经研究，现就使用安置补助费、自谋职业补助费几个具体问题补充规定如下：一、“办法”第四十一条中所称 应办理档案转移手续。2．用人单位在与被招用的失业职工、下岗待工人员签订劳动合同的试用期满后，持下列材料到单位所在地区、县劳动局失业保险机构办理申请使用 ...
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参加企业职工大病统筹的事业单位的集体合同问题的请示》及《关于增加审查集体合同报送材料的请示》(房劳字(1997)20、21号)收悉。经研究现函复如下：一、因事业单位不属于劳动行政部门的管理范围，所以劳动行政部门原则上不受理其申报的集体合同。 二、对企业化管理的事业单位申报的集体合同，在 ...
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劳动监察包括下列内容：(一)招聘职工的情况；(二)订立、履行、解除劳动合同的情况；(三)遵守国家工作时间和休息休假规定的情况；(四)支付职工工资的情况；( ，或者隐匿、毁灭证据的；(三)拒绝提供有关资料的；(四)拒绝在规定的时间和地点就劳动行政部门所提问题作出解释和说明的；(五)打击报复举报投诉人或 ...
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的新机制(具体办法另发)。各级劳动保障部门要充分认识这项改革的重要意义，仔细研究分析新老办法交替过程中可能出现的矛盾和问题，提出解决问题的办法，把工作做在 较为稳定收入的人员，要按照有关规定解除其同企业的劳动关系，不再纳入新办法的保障范围。原劳动合同制职工合同期满或者进入再就业服务中心协议期满后，也要 ...
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上不低于两个建制班。三、各地教育、劳动保障部门要配合公安机关组织成立保安行业专业专家咨询委员会，在研究、分析人才需求，提出专业设置标准和教学基本 的职业化进程。 （三）加强保安服务业紧缺人才培养培训工作的建议 为尽快解决上述问题，贯彻落实全国职业教育工作会议精神，确保我国保安服务业的持续、健康发展， ...
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正式工人的办法需作相应调整，特补充通知如下：一、妥善处理好历史遗留问题(一)对一九八一年底以前留场(厂)就业人员，符合(83)公发(劳)51号 省、自治区、直辖市司法厅(局)劳改局审核，报省、自治区、直辖市劳动人事厅(劳动局)批准，录用为劳动合同工人，并按照同工同酬的原则，确定相应的工资级别；其工龄从 ...
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劳动关系的劳动者，适用本条例。本市各级国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本条例执行。法律、法规另有规定的，从其规定。 隐患，有权提出纠正意见和改进建议，有权参加伤亡事故和其它严重危害职工健康问题的调查，并可以向有关部门提出追究有关主管人员和直接责任人员法律责任的建议。第 ...
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、省政府的有关方针、政策，一把手要直接负责，深入了解情况，认真研究解决工作中的问题和困难。劳动保障、财政、经贸、地税、民政等部门要加强协调配合， 原则，在国家法律和有关政策规定范围之内，妥善处理下岗职工劳动关系。要督促用人单位与下岗职工签订新的劳动合同，做好社会保险关系的接续工作。有关处理下岗职工劳动 ...
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522004DGS3B040完善我国社会保障体系研究宋大伟中国劳动杂志社劳动保障部科技司532004DGQ1K041跨国公司设立研发中心对我国产业技术创新能力的影响董书礼中国科技促进发展研究中心科技部办公厅542004DGQ2K042科技型中小企业创新基金立法问题研究黎懋明中国科技促进发展研究中心 ...
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