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农民工工资支付情况实施重点监控。第十一条建筑业企业农民工终止或者解除劳动合同,应当自终止或者解除劳动合同之日起二个工作日内一次性付清农民工工资和 条建筑业企业拖欠农民工工资引发极端事件、群体性事件,造成恶劣社会影响和后果严重,由工程所在地相关行政管理部门、劳动保障部门配合公安部门查处;同时由相关 ...
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或有关规定给予处罚:(一)无正当理由拒绝接受、擅自终止法律援助案件;(二)办理法律援助案件收取财物;(三)办理法律援助案件违反职业道德和执业纪律。 社会保险,免费介绍就业困难人员从事灵活就业、用人单位签定3个月(含3个月)以上劳动合同或劳务协议,分别给予120元/人·次、110元/人·次 ...
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底价或者保留价。第十五条 招拍挂委员会因下列情形终止: (一)中标人或者竞得人全部已签订土地出让合同;(二)中标人或者竞得人未按本规定第二十 确认中标或者竞得结果无效,保证金不予退还;已签订土地使用权出让合同,按合同约定追究违约责任,并依法解除合同,收回土地使用权。第三十三条 中标人或者竞得人不按 ...
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,定期公布费用收支情况,调处服务中矛盾纠纷,对不落实服务合同物业服务企业和物业服务组织,有权向业主委员会建议终止其物业服务。 (四)市房管部门工作 意见,处置物业服务企业退出具体事宜。 ( 2)业主大会提出物业服务企业终止解除合同、重新选聘物业服务企业,业主委员会要在业主大会作出决议后将 ...
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备案手续;如用人单位残疾职工终止解除劳动合同,应在终止解除劳动合同后7日内到劳动保障部门办理终止解除劳动合同用工备案手续。第 费用; (二)有偿扶持残疾人集体从业、个体经营; (三)为残疾人提供生产劳动技能培训费用; (四)经市财政部门核准,适当用于补助残疾人就业服务机构实施残疾人就业保障 ...
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一次会议审议了省人民政府关于《江苏省外商投资企业劳动管理办法修正案(草案)》议案,决定对《江苏省外商投资企业劳动管理办法》作如下修改: 一、第十条 为:“外商投资企业职工解除劳动合同以及解除劳动合同经济补偿,依照有关法律、法规和国家规定执行。”第十条第二款修改为:“劳动合同期满终止,职工提出续订 ...
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企业协商一致,可以办理“协保”。“协保”期限比照劳动合同期限确定。协议期满,经双方协商一致可以续签,一方不同意续签,协议自行终止,双方应办理终止劳动 保”人员。 十一、“协保”人员在“协保”期间到新用人单位就业,用人单位签订劳动合同,应原企业解除“协保”协议,办理社会保险关系和人事档案 ...
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管理机构和职责第三章 发包方承包方第四章 承包合同订立和履行第五章 承包合同变更和解除第六章 承包合同纠纷处理第七章 附 则 第一章 经营或非法经营造成地力,生产力下降处理办法;(五)违约责任、风险责任处理办法;(六)债权债务处理办法;(七)合同终止财产移交、清算办法;(八)双方认为 ...
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目 录 第一章 总 则第二章 发包承包第三章 承包合同订立第四章 承包合同变更和解除第五章 无效承包合同确认和处理第六章 违反承包合同责任 承包项目部分或全部退回发包方或转让给其他人,原承包合同部分或全部即行终止。 第五章 无效承包合同确认和处理 第十五条 有下列情况之一者,为无效承包 ...
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,依据停薪留职协议,保留劳动关系,但应签订劳动合同,同时完善停薪留职协议书,待停薪留职期限届满后,再续签或终止劳动合同。3.对请长假、请长病假、停薪留职 期间享受失业保险待遇;因个人原因违反《劳动法》规定和劳动合同约定解除条件,用人单位解除劳动合同失业人员,失业期间不享受失业保险待遇。16. ...
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