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鼓励企业增加就业岗位的各项优惠政策,健全职业培训和就业培训机制;促进就业再就业联动。在民族地区注册的新办企业和社会团体,要保证少数民族群众 ,多渠道筹措社会保障基金,逐步提高社会保险统筹层次,增强统筹调剂能力。认真解决进城务工人员社会保障问题,积极稳妥推进机关事业单位养老保险制度改革。在经济发展基础 ...
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缴费、广覆盖、保基本”的原则,不断扩大社会保障范围,逐步建立社会保险、社会救助、社会福利、慈善事业相衔接的覆盖城乡居民的社会保障体系,提高社会保障水平。 ,将全省各类企业人员全部纳入社会保障范围。加快建立全省统一的机关事业单位养老保险制度,完善企业基本养老保险制度相衔接的办法。建立以大病统筹为主的 ...
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正在住院治疗的,在规定的结算期内的医疗费用按《北京市个体劳动者、自由职业人员参加社会保险试行办法》(京劳险发[1999]8号)规定标准报销。关联法规: 其实际缴纳基本养老保险费的年限视同基本医疗保险缴费年限;(二)原在机关、事业单位工作的存档人员,由区县劳动保障行政部门按照国家连续工龄或工作年限的规定 ...
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正在住院治疗的,在规定的结算期内的医疗费用按《北京市个体劳动者、自由职业人员参加社会保险试行办法》(京劳险发[1999]8号)规定标准报销。关联法规: 其实际缴纳基本养老保险费的年限视同基本医疗保险缴费年限;(二)原在机关、事业单位工作的存档人员,由区县劳动保障行政部门按照国家连续工龄或工作年限的规定 ...
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正在住院治疗的,在规定的结算期内的医疗费用按《北京市个体劳动者、自由职业人员参加社会保险试行办法》(京劳险发[1999]8号)规定标准报销。关联法规: 其实际缴纳基本养老保险费的年限视同基本医疗保险缴费年限;(二)原在机关、事业单位工作的存档人员,由区县劳动保障行政部门按照国家连续工龄或工作年限的规定 ...
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和休息休假规定的情况;(六)遵守国家工资总额宏观调控规定和支付劳动者工资的情况:(七)遵守社会保险、职工福利规定的情况;(八)遵守女职工和未成年工特殊劳动 ;逾期不改正的,予以通报批评。对劳动者造成损害的,用人单位应当承担赔偿责任;(二)由于用人单位的原因,不劳动者签订劳动合同或者合同期满继续使用不 ...
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优美、管理有序的生活环境。加强社区管理队伍建设,扩充社区管理职能,承接企业事业单位、政府机关剥离的社会职能和服务职能。改革城市基层管理体制,将社区 就业管理服务体系,统筹管理城乡劳动力资源和就业工作。做好下岗失业人员再就业城镇新增劳动者的就业工作,认真落实高校毕业生和复员转业退役军人就业的有关政策。 ...
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保险关系接续工作,进一步落实国家和省关于社会保险补贴政策,帮助就业困难人员参保缴费,维护劳动者的合法权益。各类用人单位缴纳基本养老保险费的比例为20%,职工 足额上解省级、市级调剂金。市对下调剂,实行考核拨付制度,基金的下拨各县(区)扩面征缴和基金上解计划完成情况、地方政府配套资金到位情况、养老金 ...
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原渠道支付;已参加事业单位基本养老保险的提前退休人员在其未达到法定退休年龄前应发的退休费由原渠道支付,达到法定退休年龄后,其养老金由社会保险经办机构按规定 用人单位聘用的人员,可按城镇个体劳动者或灵活就业人员规定参加基本养老保险。原参加过机关事业单位养老保险的,其养老保险关系按规定接续和转移,欠缴养老 ...
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,营造人才“柔性流动”的政策环境。全面推行公务员公开招聘和干部竞争上岗制度。推进事业单位分类管理,逐步取消行政级别。发展多层次、多种类的人才市场和中介 城镇疏解的引入政策。实行有利于吸引人口进入城镇的就业政策,建立农村和城镇社会保险之间的转换渠道。按照配置水平适度超前,生态环境质量优于中心城区的原则, ...
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