布局。运用经济、规划、政策等手段引导中心城人口向郊区扩散，鼓励开发公司参与城镇建设。运用土地、户籍等政策，引导郊区人口、“投资移民”和“智力移民” 就业和社会保障计算机服务管理网络，对劳动者一生就业、培训、养老、缴纳社会保险费、享受社会保险待遇等信息实行全过程记录和动态管理，促进人力资源流动和合理配置 ...
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，将评估后的网络净资产作为自治区广电局的股份入资到新疆维吾尔自治区广电传输网络公司；２、在确保自治区广电局绝对控股的前提下，按照国家政策规定，吸纳一定 自治区广电产业化进程，为自治区信息化建设和经济发展服务。１．公司由自治区总公司、地州、市县分公司组成。２．人力资源由总公司统一管理，各地州分公司的高级 ...
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，唐华纺织印染集团多纤维混合纺提花服装装饰面料生产线项目，冀东法门寺水泥公司日产4000吨、尧柏水泥集团日产2500吨新型干法水泥生产线项目，铜川鑫光铝业 体系建设，培育、引导各类中介组织为中小企业提供信息、咨询、人力资源开发服务。对100户有市场、有效益、有信用的成长性中小企业，继续落实省政府确定的 ...
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台阶"。引导和推动企业采用计算机辅助设计技术（CAD/CAM/CAPP等），通过组织服务机构以赠送使用、免费下载使用和免费培训指导等行之有效的方法，加快普及和 企业管理水平"上台阶"。大力引导和推动企业应用财务管理、进销存管理及人力资源管理等软件，引入现代企业管理制度，促进企业流程再造，实现扁平化管理 ...
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的软件产品为纽带,通过改组、改制、联合、兼并以及上市等多种形式,组建大公司、大集团,加快形成一批具有行业特色、产业优势、规模效应和品牌形象的龙头 机制、激励机制和吸引机制,改善软件人才结构,为建设软件产业强省提供充足的人力资源。(一)支持吉林大学和东北师范大学建设软件学院;鼓励其他有条件的院校创办软件 ...
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等多种形式进行规范融资。支持有条件的非公企业上市筹集发展资金，对重组省内上市公司的，在费用减免、债务剥离、优质资产注入和富余职工安置等方面给予支持。有关 公企业收费，变无偿服务为有偿服务；不得向经营者指定中介组织；不得随意要求非公企业对同一项目搞重复评估。（三十四）开发人力资源。利用现有高等院校和中介 ...
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市场位置，明确自己的市场定位，形成别人难以模仿的技术、产品或服务。三是要营造有利于大公司大集团发展壮大的外部环境。各地、各部门要在确立大公司大 以质取胜和市场多元化战略，着重提高出口企业管理水平和国际竞争力。把企业人才资本投资和人力资源开发放在突出的位置，抓紧抓好。要加快建立现代企业人事制度的步伐，为 ...
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评定、薪酬设计、交流选聘、培训激励等机制，激发各类人才的活力和创造力。（人力资源社会保障部、工业和信息化部）（四）加大财税支持力度，发挥引导带动 企业利用多层次资本市场直接融资。建立健全创业板上市公司再融资制度，继续完善新三板市场规则体系建设，扩大资本市场服务民营企业的覆盖面。（证监会、工业和信息化部 ...
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的领导地位，优化政府职能配置，统筹党政机构设置和人力资源配置，推动资源、服务、管理向基层倾斜。推进直接服务民生的公共事业部门改革，探索建立分级社区 条件的情况下尽快放宽或取消股比限制。允许设立专业从事境外股权投资的项目公司，支持符合条件的投资者设立境外股权投资基金。创新本外币账户管理模式，允许跨国公司 ...
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的领导地位，优化政府职能配置，统筹党政机构设置和人力资源配置，推动资源、服务、管理向基层倾斜。推进直接服务民生的公共事业部门改革，探索建立分级社区 条件的情况下尽快放宽或取消股比限制。允许设立专业从事境外股权投资的项目公司，支持符合条件的投资者设立境外股权投资基金。创新本外币账户管理模式，允许跨国公司 ...
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