的职业教育体系,采取以奖代补等方式,支持有条件的家庭服务培训机构和学校开设家庭服务业相关专业,联合高等院校、技工院校开展面向中高端家庭服务员、 ,推动制定和完善相关政策措施。联席会议成员单位要按照各自职责,认真贯彻落实关于发展家庭服务业促进就业的各项政策措施。联席会议办公室要搞好统筹协调,促进工作落实 ...
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安全培训。公安机关消防机构要协调有关部门指导和监督社会消防安全教育培训工作,推进消防宣传进学校、进企业、进农村、进社区、进家庭。各级文明办、公安、 的建筑责任主体;配合有关部门落实火灾隐患整改资金。工商行政管理部门要严格执行关于市场主体登记前置审批的规定,把好市场主体登记准入关。凡消防审批被依法列为 ...
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名残疾人创业带头人,带动1000名残疾人就业。6.与应届高校毕业生签订一年以上劳动合同并足额缴纳社会保险费的企业,可享受不超过三年的岗位补贴或社会保险补贴。7 听障、视障、智障、孤独症、脑瘫等残疾儿童开展学前教育;增加职业学校特教招生名额;免费培训特教教师500人。62.免收1.2万名就读中等职业学校 ...
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要根据康复服务需求设立康复室,开展康复训练、家庭病床、转诊随访、亲属培训和健康教育等服务。有条件的二级以上综合医院设立康复医学科室,开展康复 特殊教育学院(专业)建设,拓宽专业设置,扩大招生规模,提高办学质量。推动特殊教育学校和职业学校联合办学,促进职业教育培训实训基地等资源共享。鼓励各级各类特殊教育 ...
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负担,研究制定管理办法,加大对社会教育培训机构的监管力度;明确学校责任,将禁止在职教师有偿补习纳入绩效工资和学校聘用合同管理。加强指导,引导学生科学规划 ,逐步实现规范中小学办学行为制度化、法制化。继续实施教育行政问责制度,对违规学校及出现多次严重违规办学行为的地方,严肃追究有关单位及人员责任。(二) ...
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管理。安全生产档案、原始记录和台帐,应按规定如实填写,保存备查。安全生产规章制度主要包括:(一)安全生产责任制度;(二)安全生产教育和培训制度;(三)安全生产逐级检查制度;(四)安全生产会议制度;(五)安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度;(六)建设项目安全管理制度;(七)事故隐患排查治理和举报 ...
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技能培训,为单位代培中、长期专业人才,根据代理个人职业倾向,为其推荐培训的专业或学校;(十)开展人事政策咨询、人事诊断、人才素质测评和人事规划业务。 办理;个人委托代理的,由代理机构协助办理。第二十条 委托单位与代理人员解除聘用合同后,委托单位须在十五日内书面向代理机构备案,并通知被解聘人员到人事代理 ...
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管理。安全生产档案、原始记录和台帐,应按规定如实填写,保存备查。安全生产规章制度主要包括:(一)安全生产责任制度;(二)安全生产教育和培训制度;(三)安全生产逐级检查制度;(四)安全生产会议制度;(五)安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度;(六)建设项目安全管理制度;(七)事故隐患排查治理和举报 ...
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作用和对全局工作的重要影响,切实加强领导,认真组织实施。要紧密结合学校人事制度改革,正确理解和把握教师资格与聘任的关系。同时要加强政策导向 的教育教学任务。 5、关于聘任制教师申请认定高等学校教师资格问题 所说高校聘任制教师,是指高等学校(不含民办高校)与教师签订双向聘任合同,学校对其实行聘任制管理、 ...
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后上岗”的原则,企业新招技术工人要经过职业培训和严格考核,把好技术工人“入口”质量关。对技工学校、职业学校及就业训练中心(班)的毕业(结业)生,逐步 实行“工效挂钩”但未实行劳动制度综合配套改革的企业,劳动合同制职工终止、解除劳动合同和调动等原因而造成的企业缺员,在编制定员以内经劳动部门核准,允许企业 ...
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