必须认真执行工伤保险制度,依法参加工伤保险,及时为从业人员缴纳保险费。同时依据《安全生产法》等有关法律法规,向受到生产安全事故伤害的员工或家属支付赔偿金。进一步提高企业生产安全事故伤亡赔偿标准,建立企业负责人自觉保障安全投入,努力减少事故的机制。具体标准由省安全生产监督管理局会同省财政厅、省劳动保障 ...
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简称“征地”)的管理,进一步做好征地工作,保护征地当事人的合法权益,促进本市社会经济的发展,根据《中华人民共和国土地管理法》和有关法律、法规规定,结合本市 补偿费银行专户的,被征地单位可以要求其比照中国人民银行有关延期付款的规定偿付赔偿金。第三十六条国家和自治区交通、能源重点工程经批准先期使用土地后 ...
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要大力推进“信用浙江”建设,营造守法经营、诚信经营的社会氛围,促进社会稳定和经济健康发展。二、进一步突出重点,严肃查处损害劳动者利益的行为各地要结合劳动法执法 克扣职工工资的用人单位,劳动保障部门要责令其限期支付,并按规定支付经济补偿和赔偿金。针对建筑行业拖欠民工工资较为突出的问题,各地要将其列为重点 ...
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的差额,计入当期损益。第五章贷款第四十条信用社贷款应当按照国家产业政策和农村经济发展的需要,坚持效益性、安全性、流动性的经营原则,建立规范的贷款审批制度和监督 投资合的利润;(三)被没收的财物,支付的滞纳金、罚款、罚息、违约金、赔偿金,以及赞助、捐赠支出;(四)国家法律、法规规定以外的各种付费;(五) ...
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第二十二条抵押或质押担保的范围,包括公积金贷款本息、罚息、违约金、损害赔偿金和市资金管理中心实现债权的费用。委托贷款合同签订后,抵押权益自抵押物 由具有民事行为能力的法人作为第三方保证人。保证人应当具有代为偿还公积金贷款本息的经济能力。本办法规定的第三方保证为不可撤销的连带责任保证,保证范围为公积金 ...
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起施行)第一章总则第一条为了规范劳动保障监察行为,维护劳动者的合法权益,促进经济发展和维护社会稳定,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规,结合 经济补偿,并可责令其按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;(二)低于当地最低工资 ...
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标准和时间及违约责任等内容。用人单位非因劳动者过失解除劳动合同应当支付经济补偿金。对不依法与农民工签订劳动合同,或采取欺诈、威胁等手段签订劳动合同 要责令限期改正,逾期不改的,劳动保障行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并责令其支付赔偿金。三、建立农民工工资发放信用制度和保障机制各级劳动保障和行业 ...
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规定应当缴纳的各种税费。(五)利润:安居工程住房、拆迁安置房不计利润;经济适用房利润控制在3%以下;实行市场调节价的商品房,其利润率由房地产开发企业自行 (二)企业的赞助、捐赠支出以及其它各种与开发经营无关的费用;(三)各种赔偿金、违约金、滞纳金和罚款;(四)国家规定不得列入成本费用的其他支出。第十条 ...
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合同制职工经企业职工代表大会讨论同意,可以提前解除劳动合同,并按合同规定发给违约赔偿金;自愿离职的发给退职金和保险金;要求调离的给予办理调动手续;距法定退休 计划。第十六条利用外资嫁接改造兴办合资企业的合资合同、章程,由各级对外经济贸易委员会按规定权限审批,并颁发批准证书。合资双方在领取批准证书30天 ...
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。关联法规:全国人大法律(1)条第二条本规定适用于本省行政区域内的各种经济类型的企业、雇工的个体经营户(以下简称企业或雇主)以及在其中领取报酬的劳动者 差额部分,并向劳动者支付差额部分25%的经济补偿金;同时责令按最低工资标准和经济补偿金总和的1至5倍支付劳动者赔偿金。第十五条企业或雇主对行政处罚决定 ...
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