部门协调安排。高层次人才的配偶、子女系农业户口的，按知识分子家属“农转非”规定给予办理；其子女入学入托，教育部门优先给予就近安排。?第十六条高层次人才到 ，在职称评聘、社会保险金缴纳、党团关系转移、出国政审以及办理集体户口、代管户粮关系等方面提供人事代理。?第十七条用人单位应采取措施，搞好对高层次人才 ...
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为其代管事关系及档案，在职称评聘、社会保险金缴纳、党团关系转移、户口办理等方面提供人事代理。第十七条各级财政应将人才开发所需资金列入年度专项经费支出 层次人才，如国家有更优惠的政策，按国家政策执行。第二十条本规定由威海市人民政府人事行政主管部门负责解释。第二十一条本规定自发布之日起施行。威海市人民政府 ...
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政发〔2006〕37号文件规定落实社会保险补贴。（六）加强特困生就业培训。人事、劳动保障部门要根据特困生特点和就业需求， 至少组织其参加1次职业技能 服务“一卡通”。特困生在全市范围择业过程中，参加各类招聘考选活动、办理户口迁移和人事代理、查询就业信息等，凭身份证和《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡 ...
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照顾。高层次人才来连工作，可以迁入户口长期定居，也可以不迁户口，通过办理“特聘工作证”、“长期有效暂住证”，从事兼职工作。在特聘期间，其本人、配偶及子女享受 的同等待遇，免收城市增容费。未落实工作单位的人才，其人事档案关系和户口可由人才服务中心实行人事代理。 第六条用人单位引进的优秀人才，不受编制数额 ...
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主管部门和毕业生就业指导机构推荐或自行联系单位。1年内落实单位的，要给予办理有关手续。各级毕业生就业指导机构要为待业毕业生提供服务，可组织待业毕业生再学习 帮助，放宽专业、学历和生源限制。要制定相应的配套政策，有效地帮助解决人事代理等实际问题，解除他们的后顾之忧。要采取优惠政策，鼓励毕业生走自主创业、 ...
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、土地变更登记、土地资产动态监测等具体工作，由省土地管理局牵头，协助企业办理。(六)股本的设置与管理。改制企业可根据企业长远发展目标、企业生产经营 人员和专业技术人员提供各项人事代理服务，包括代管人事档案、按照有关规定保留人员的原有身份、评审专业技术职务任职资格、委托办理工资晋级升档等。省级人事部门在 ...
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部门协调安排。高层次人才的配偶、子女系农业户口的，按知识分子家属“农转非”规定给予办理；其子女入学入托，教育部门优先给予就近安排。 第十六条 高层次人才到 ，在职称评聘、社会保险金缴纳、党团关系转移、出国政审以及办理集体户口、代管户粮关系等方面提供人事代理。 第十七条用人单位应采取措施，搞好对高层次 ...
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配偶及符合计划生育规定的未成年子女迁入户口，免交城市增容费。系农业户口的，优先办理“农转非”手续，免交子女入学易地附加费。 第八条引进的优秀人才，其配偶的 条第(一)至(二)项的优秀人才及其配偶，各级政府人才交流服务机构免费提供各项人事代理服务。 第十条鼓励优秀人才以专利、发明、专有技术、管理、资金等 ...
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企业出国(境)开展生产经营业务，经外事部门按照规定审核后，报市政府批准，可办理因公出国(境)手续。 八、鼓励科技人员以技术要素投资入股，创建公司制民营 总体规划之中，加强对民营科技企业的指导和支持。人事部门要做好民营科技企业的人事代理工作，努力为民营科技企业发展提供各类专业人才。金融部门在执行信贷政策 ...
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的《就业报到证》，在《就业协议书》规定期限内直接到用人单位报到。其中实行人事代理的毕业生，去人才开发服务机构报到后，再到用人单位报到。毕业生到用人单位报 当年12月31日前凭签有市人事局“回家落户”意见的《就业协议书》户粮联等材料办理户粮迁移手续。 五、对到县(市)、其他区就业的毕业生，各地应本着简化 ...
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