劳动者工资的;(二)未按规定支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于本市最低工资标准支付劳动报酬的;(四)解除劳动合同时,未依照本规定给予 。第三十三条用人单位对劳动行政部门对其作出的行政处罚、责令其向劳动者支付工资报酬、经济补偿金、赔偿金的决定不服的,可以依法申请复议或向人民法院起诉;当事人逾期 ...
//www.110.com/fagui/law_334276.html-
了解详情
工资收入为缴费基数,用人单位以本单位全部职工工资总额为单位缴费基数。职工个人月平均工资低于省、市政府规定标准60%的,以60%为基数缴纳;超过300% 周岁的居民。出生日期以本人身份证为准。第十九条列入财政补助对象的享受最低生活保障待遇人员、重度残疾人、重点优抚对象、特困职工子女及孤儿,由户籍所在地 ...
//www.110.com/fagui/law_322181.html-
了解详情
其中伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费待遇,由市劳动保障行政部门根据我市职工平均工资增长和生活费用变化情况,适时提出调整方案,经市政府批准后执行,并报 由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于我市最低工资标准的,由用人单位补足差额。(三)五级、六级伤残的工伤职工本人提出 ...
//www.110.com/fagui/law_307341.html-
了解详情
初次分配中的比重,增加职工收入。全面执行全省统一确定、动态提高的最低工资标准,上调最低工资标准地区类别。从2008年4月1日起,市区由二类省定 机制。积极优化和调整财政支出结构,2008年市本级新增用于改善民生的财政投入不低于5000万元,以后每年按高于新增可用财力增幅增长。各辖市区也要根据自身情况 ...
//www.110.com/fagui/law_302959.html-
了解详情
。未参加工伤保险的务工人员发生工伤时,由用人单位按照工伤保险规定的项目、标准支付费用。用人单位应当为从事特定高风险作业的务工人员办理意外伤害保险。第三 的,由劳动保障行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付 ...
//www.110.com/fagui/law_300567.html-
了解详情
申报就业并参加基本养老保险、基本医疗保险的,凭相关证明给予社会保险补贴,补贴标准为基本养老保险每人每月定额补助130元,基本医疗保险每人每月定额补助10元。 困难人员,应正式领取工商营业执照或组织起来就业证书,月均收入不低于当地最低工资标准,参加并缴纳社会保险费;灵活就业的下岗失业人员和就业困难人员, ...
//www.110.com/fagui/law_293049.html-
了解详情
并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于本地区最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与 其中伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费待遇,由市劳动保障行政部门根据本市职工平均工资增长和生活费用变化情况,适时提出调整方案,经市政府批准后执行,并报省 ...
//www.110.com/fagui/law_290264.html-
了解详情
,直到8%为止。计算缴费的从业人员月工资额不得低于当年政府规定的最低工资标准。从业人员工资收入高于全市平均工资300%的,以300%作为缴费基数。有工资 的提高,用三年左右的时间将退休费总额从缴费基数中撤出。全市同一费率标准保持基本稳定,当社会经济生活发生重大变化时,由青岛市人民政府统一调整。私营企业 ...
//www.110.com/fagui/law_273701.html-
了解详情
的。用人单位未提前三十日以书面形式通知劳务工的,应当支付该劳务工当年一个月月平均工资的补偿金。第二十六条 有下列情形之一的,劳动合同自行解除:(一)用人单位 十六条第二款修改为:“用人单位支付劳务工的工资低于本市最低工资标准的,应在补足低于标准部分的同时,每日按低于部分总额的1%补偿劳务工。”十七、第 ...
//www.110.com/fagui/law_262552.html-
了解详情
市场价商品住房。(一)合理划分职工家庭收入线。职工家庭收入线依据职工家庭工资、住房面积标准、住房价格和房价收入比(即本地区一套建筑面积为60平方米的经济 ,职工家庭收入水平在县(市)最低生活保障线的,其住房供应与当地廉租住房并轨。2、凡实行住房补贴的企业,个人负担不得低于经济适用住房平均价格的60% ...
//www.110.com/fagui/law_250916.html-
了解详情