和手段，加强市场准入、治理结构、内部控制、资本充足率、重点业务和高级管理人员监管。全面推行贷款质量五级分类制度，落实贷款损失准备金拨备制度。进一步增强 失业保险并轨，基本解决国有企业下岗职工历史遗留问题。依法扩大养老、失业、医疗、工伤等社会保险覆盖面，提高个体、私营和外资企业的参保率，完善灵活就业人员 ...
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困难人员，签订劳动合同 6个月以上并缴纳社会保险费的，给予基本养老、医疗和失业保险补贴。补贴标准以全盟上年度职工平均工资的60% 为基数，依规定费率按 就业困难人员实现灵活就业并缴纳社会保险费的，给予社会保险补贴。补贴标准以当地上年度职工平均工资的60% 为基数，依规定费率按所招人员应缴纳的养老、医疗 ...
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2007〕61号为规范用人单位非全日制用工行为，保障劳动者的合法权益，促进非全日制就业健康发展，根据劳动和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》的精神 周或月为单位结算。第十三条非全日制劳动者可按照有关灵活就业人员参加社会养老保险和社会医疗保险的规定，在其户籍所在地的社保机构个人缴费窗口参加社会 ...
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工资标准的计算办法为：“全日制用工小时最低工资标准×（1＋单位应当缴纳的养老保险费和医疗保险费比例之和）×（1＋浮动系数）”。第十条 非全日制用工的小时 、周或月为单位结算。第十三条 非全日制劳动者可按照有关灵活就业人员参加社会养老保险和社会医疗保险的规定，在其户籍所在地的社保机构个人缴费窗口参加社会 ...
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，同时鼓励在国家和我省政策指导下，按照效率优先、兼顾公平的原则，不断探索灵活多样的分配机制，把职工收入与工作责任和绩效紧密结合起来。具体可按照《 保险，并按当地规定参加大额医疗补助等。各地应积极做好转制前后离退休人员养老保险待遇的衔接工作，保证改革的顺利进行。(七)改革小型农村水利工程管理体制小型农村 ...
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的，企业应与其解除劳动关系，解除劳动关系的下岗职工依法享受失业保险待遇或自愿选择人事档案代理;对协议期满但暂时无法解除劳动关系的下岗职工，企业要 对与企业解除劳动关系，且从事灵活就业的'4050'人员，可按不超过其上年实际缴纳基本养老保险费数额的30%至50%给予一次性就业补贴。实行改组改制的国有企业 ...
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投资企业、外国企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工、城镇个体工商户及其雇工和灵活就业人员。扩面的重点是非公有制企业，主要是各类私营企业有限责任公司和个体工商户。 六 养老保险费申报表》，做到应缴与实缴相符，提高到帐确认率，逐步做实养老保险个人帐户。 七、几点要求1、提高认识，加强领导。各级政府、各 ...
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单位1关于建立淮北市企业年金有关问题的意见市劳动和社会保障局2淮北市企业职工基本养老保险市级统筹目标考核办法3关于切实解决被征地农民社会保障问题的意见4关于机关事业单位聘用临时工作人员参加企业基本养老保险的通知5关于促进再就业人员和灵活就业人员接续养老保险缴费有关问题的通知6淮北市社会医疗保险 ...
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亿元，增长17％。劳动保障局农委17、加强对农村劳动力的培训，增强农民就业和创业能力。农村外出务工经商人数突破80万人次；农民人均纯收入增长8．5 尽保。社保局劳动保障局30、依法扩大养老、失业、医疗、工伤保险覆盖面，重点抓好民营经济等非公有制企业和灵活就业人员的参保工作，织就社会保障的“安全网”，使 ...
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。各级政府和有关部门要坚决落实国家和省的再就业扶持政策，适应形势变化，调整工作思路，采取更加灵活的方式方法，增加职业介绍总量，提高成功率，确保 督促检查力度，保证完成今年养老保险各项目标任务。加强对社会保险资金的调度和预警预测工作，确保国有企业下岗职工基本生活费、企业离退休人员养老金按时足额发放，加大 ...
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