当年杭州市城镇职工最低工资标准上浮10%确定,同时落实环卫岗位津贴。(二)落实劳保福利待遇。根据省、市劳动保障部门有关防暑降温清凉饮料费发放标准的规定,落实 内容,以确保环卫职工合法收入为主要前置条件,实行合理价中标,并明确保洁公司管理费比率控制在5%-10%,先予试行。同时,在招标文书和作业合同中应 ...
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重点,将劳动保障执法工作重点转向非公有制企业。加强对重点行业和重点领域农民工工资支付情况的监督管理和执法检查。(市劳动保障局)(4)开展和谐 人才。推进第三轮“4321人才工程”人选培养工作,制定中期规划,用3-4年时间将我市入选国家“百千万”、省“151”第一、二层次人选和市“4321人才工程”第一 ...
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的重大意义,并举办中小企业信用知识学习班。各银行业金融机构要在营业场所张贴和发放有关宣传资料,使社会各界充分认识加强中小企业信用信息征集工作的重要性和紧迫性, 银行签订的合同,在同业对债务人和法定代表人或主要负责人停止办理除支付职工工资、养老保险、医疗保险、国家税收、还贷还息款项以及储蓄业务以外的一切 ...
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地点 承包人名称 发包人名称 工程类别 开工时间 竣工时间 合同金额 结算金额 已支付工程款金额 未支付款项总额 (万元) (万元) (万元) (万元) 1 禾香花园商住楼3#4# 5# 6#楼 安徽省蚌埠市五河县 蚌埠市腾飞建筑有限责任公司 五河县宏海房地产开发公司 房地产 2004-11-20 ...
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的职工。对企业辞退、解聘的人员,实行社会待业保险。允许企业根据需要确定招工时间、地点、人数,需要到外地招工或“农转非”的,招工计划必须报劳动部门批准。( ;(11)广州光华制药厂;(12)广州味精食品厂;(13)广州油脂化学工业公司;(14)万宝电器集团公司;(15)广州摩托企业集团公司;(16)广州 ...
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成立了专门工作机构为标准。企业根据生产需要,在市区范围内招工,不受区域、时间的限制。在不涉及户口迁移的条件下,也可以到市属县和省内各县及外省招收 浮动的工资部份,不征奖金税。税后由奖励基金发放的奖金,按面上企业的规定征收奖金税。下放实行企业工资总额与经济效益挂钩的审批权。挂钩方案由市主管局(总公司)和 ...
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;(7)广州化工厂;(8)广州铝材厂;(9)广州广播设备厂;(10)广州敬修堂药厂;(11)广州光华制药厂;(12)广州味精食品厂;(13)广州油脂化学工业公司;(14)万宝电器集团公司;(15)广州摩托企业集团公司;(16)广州重型机器厂。附:广州市国合商业企业放开经营综合改革试点的若干规定为加速 ...
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号)及《北京市退休基金统筹编码(试行)规则》自1991年1月1日起执行。报表时间仍按原有关规定执行。《北京市企业职工统筹退休基金收支情况月报表》((86)京 ,不包括在12栏“统筹职工工资总额”内3〉第31栏中应包含根据京劳资发字(1988)32号文件规定由企业为劳动合同制工人发放的工资性补贴6.实际 ...
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企业(除市、区公司外)和具备条件的饮食、服务、修理企业,继续按原办法实行超额提成工资制,在市劳动局、市税务局核定的提成工资比例范围内发放的奖金,免缴 量返还;对于某些一地生产多地需要的土特产品,由于季节生产,常年需要,运转时间长,可以采取自营或联营。为了搞活农副产品流通,要积极创造条件建立果品批发市场 ...
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的标准为当地同期最低工资标准的70%,但应高于当地同期城市居民最低生活保障标准。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间每满1年,领取2 为失业人员提供免费咨询服务;(六)受劳动保障行政部门的委托,进行与社会保险费征缴、发放有关的检查、调查;(七)国务院和省人民政府规定由其履行的其他职责。第三 ...
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