职业介绍服务项目。各级人力资源市场和职业介绍机构要向城乡劳动者全面开放、提供信息咨询、职业指导、职业介绍、职业培训、用工登记、办理用工手续等各项就业 以维护职工劳动报酬权益、加强劳动合同管理为重点的用工管理的长效机制。监督用人单位在招用城乡劳动者时，必须与其签订劳动合同，及时到劳动部门办理用工备案手续 ...
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等部门定期联合举行网上招聘活动。（省教育厅、人事厅、劳动保障厅）（四）建立高校毕业生就业供求信息发布制度，用人单位主动申报需求信息，教育、人事、 合同、兑现劳动报酬，特别是缴纳社会保险等方面的监督检查，切实维护毕业生到非公有制单位就业的合法权益。加快建立技术技能岗位准入制度，优化社会劳动分工结构，扩大 ...
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保险待遇人员(含遗属、定补对象)的认定和复查8、用人单位刊播、发布招工、招聘广告9、用人单位举办劳动力交流洽谈会10、职工职业资格证书11、职业培训机构 点播业务5、设立影视(广播电视节目)制作经营机构6、设立网上播出前端，开办通过信息网络向公众传播广播电视电影类节目业务7、台标、节目设置范围或套数( ...
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各级毕业生就业主管部门按管理权限办理。 四、进一步拓宽毕业生就业渠道各地各部门各单位要将毕业生就业工作与优化人员结构、提高队伍整体素质结合起来，在企业减员增效、 信息应在就业市场或通过信息网络、传播媒体公开。各级毕业生就业主管部门要加大监管力度，对用人单位的招聘广告和毕业生的推荐材料要严格审核，对双选 ...
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、各直属机构：为了进一步加强对职业介绍机构的管理，规范职业介绍行为，保护用工单位和求职者的合法权益，经市人民政府研究同意，决定从1997年12月1日至 威逼的行为。(六)是否按照《劳动法》和《职业介绍规定》发布招工、招聘信息，向用人单位和求职者办理用工、求职登记。 三、 开展清理整顿职业介绍机构和职业 ...
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收集、评估和发布工作，实现劳动力市场信息全省共享。加快输出、输入地远程招聘系统建设，力争2005年年底前覆盖到全省所有县(市、区)和有条件的乡镇( 开展以“改善农民进城就业环境，维护农民工合法权益”为主题的普法宣传活动，增强用人单位依法用工和农民工依法维权的意识。要建立综合治理、齐抓共管的工作机制。要 ...
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登记，推荐劳动者；(三)指导劳动力供需双方洽谈；(四)收集、发布劳动力供求信息：(五)指导用人单位和劳动者依法签订劳动合同；(六)经劳动力市场行政主管部门批准和委托 部门的工作人员在管理工作中，玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，由其所在单位、上级主管部门给予其行政处分。第三十五条违反本条例规定，构成犯罪 ...
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登记，推荐劳动者；(三)指导劳动力供需双方洽谈；(四)收集、发布劳动力供求信息；(五)指导用人单位和劳动者依法签订劳动合同；(六)经劳动力市场行政主管部门批准和委托 部门的工作人员在管理工作中，玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，由其所在单位、上级主管部门给予其行政处分。第三十四条违反本条例规定，构成犯罪 ...
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由教育厅指导，具体由学校组织，主要在校内举办。各学校根据用人单位的需要，灵活组织小型招聘活动，使之成为学校的经常性工作，达到规范化、程序化要求。 毕业生就业主管部门承担毕业生就业指导和思想教育责任，积极推荐毕业生与用人单位双向选择，做到用人信息公开、推荐安置办法公开、安排结果公开，为毕业生创造一个公开 ...
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职业介绍为名，坑骗求职者财物、拐卖妇女或未成年人、从事其他违法犯罪活动的组织、单位或个人要严厉打击。二是对未取得营业执照或职业介绍许可证、非法从事职业 对发布虚假招工内容的广告及其他虚假信息、向求职者收取费用、以招聘人员为名牟取不正当利益或者进行其他违法活动的用人单位，由劳动保障行政部门、工商行政管理 ...
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