、有关矿区范围资料(如土地使用范围(权)的批准手续或协议等)；三、矿山企业主管部门会同乡(镇)以上人民政府签署的核定或划定的矿区范围意见书；四、以座标标定的矿区范围 ；三、违反本办法第十条规定的，由市、县人民政府责令停止开采，赔偿损失，没收违法所得，并按其数额的百分之三十到百分之五十处以罚款；四、买卖 ...
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渠道，完善监督机制，为公民、法人和其他组织实施监督创造条件。完善群众举报违法行为的制度。研究建立对新闻媒体反映的问题进行调查、核实，并依法及时作出 。(省人事厅牵头，省政府法制办参加)?4?采取各种形式，加强普法和法制宣传，增强全社会尊重法律、遵守法律的观念和意识，积极引导公民、法人和其他组织依法推进 ...
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自行采购或者向装修人推荐使用不符合国家标准的装饰装修材料，造成空气污染超标的，由城市房地产行政主管部门责令改正，造成损失的，依法承担赔偿责任。第三十八 第四十三条有关部门的工作人员接到物业管理单位对装修人或者装饰装修企业违法行为的报告后，未及时处理，玩忽职守的，依法给予行政处分。 第八章附 则关联法规 ...
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支付赔偿金。劳动保障部门要严格执行并依法监督生产经营单位落实生产安全事故伤亡赔偿规定，建立保障安全投入、努力减少事故的约束机制。 三、认真实施安全生产 开展道路交通安全整治，严厉打击违章驾驶、超限超载运输、非法改装车船等违法行为，坚决制止各类货运车辆和拖拉机载客。 (十八)加强消防安全监管工作。各级 ...
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领导，并采取组织措施，协调有关部门和团体做好未成年人保护工作。第四条全社会应当共同努力，为未成年人健康成长创造良好的环境和条件。对侵犯未成年人合法权益的 ；(五)损坏公共财产和设施；(六)参与迷信活动和不正当娱乐活动；(七)组织、参加帮会等非法组织；(八)其他违法或违背社会公德的活动。第八条父母或者 ...
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适用于本省境内人才中介机构、人才交流会(包括人才招聘会、人才交流洽谈会、人才竞聘会、高校毕业生供需见面会等，下同)、用人单位招聘以及个人应聘等方面的管理。 招聘活动的主办单位要求赔偿。非法发布人才招聘广告的，由工商行政主管部门依照有关规定处理。 第三十三条用人单位违反本规定，采用不正当手段招聘人才的 ...
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居民收入。改革分配制度，规范分配秩序。各类企业要严格执行最低工资制度，严禁违法拖欠和克扣工人工资，健全按时支付农民工工资机制。保证机关事业单位特别是教师 技术监督，促进企业诚信经营。完善项目招投标、政府采购等制度，制止不正当竞争。加快全社会信用体系建设，完善激励守信、惩戒失信的社会信用监督机制，努力 ...
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得到全面落实，真正做到“执法有保障、有权必有责、用权受监督、违法受追究、侵权须赔偿”。为实施“六大联动”、建设生态市和“平安宁波”提供有效的行政管理与 行政知识，营造依法行政的良好环境。采取各种形式，加强普法和法制宣传，增强全社会尊重法律、遵守法律的观念和意识，形成与建设法治政府相适应的良好社会氛围。 ...
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程序不够完善；越权执法、随意执法等问题时有发生；税收执法监督不力，一些违法或不当的行政行为得不到及时、有效的制止和纠正。这些问题的存在，在一定程度上 的审查和监督。做好规章审查工作，保证规章质量。认真执行税收规范性文件会签制度，未经法制部门会签的规范性文件不得对外发布。完善备案制度，依法严格审查。建立 ...
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规定登记注册，各经营者独立从事生产、生活资料现货交易活动的市场。各类商品展销(交易)会、交流会，以出租柜台为主的商场(店)等的管理适用本条例。法律、法规 刑事责任。第二十六条 市场监督管理机关工作人员违法扣留收缴经营者营业执照，给经营者造成损失的，应当承担赔偿责任，并由上级主管部门对单位直接负责的主管 ...
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