促进计划生育和转变农民的传统观念，保障农民的基本生活权益，维护社会稳定有着重要作用。 第三条 建立农村社会养老保险制度必须坚持以下原则：保障水平要与我市 的公民，家庭有投保能力的，可以自愿参加农村社会养老保险。外出务工和经商(本市城镇企业职工养老保险条例规定的除外)、复员军人、户口迁入、刑满回原籍者， ...
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处(省劳动争议仲裁委员会办公室)研究拟定劳动关系调整的有关政策，负责劳动合同和集体合同管理；组织处理劳动关系方面有重大影响的群众性突发事件；研究拟定地方性劳动 拟定中央在皖10个行业所属企业基本养老保险实施办法；研究拟定死亡职工遗属待遇和非因工伤残职工待遇政策；认定符合国家规定可以提前退休的特殊工种， ...
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人，其中向外省输出152万人。 二、社会保险城镇职工基本养老保险覆盖面继续扩大。2005年末全市基本养老保险参保职工15.75万人，离退休人员5.06万人， ，各级财政补贴1.22亿元，全年基本养老保险基金支出3.49亿元，年末基金滚存结余2.73亿元。全年企业离退休人员养老金做到按时足额发放，社会化 ...
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社会保险事业发展规划；拟订劳动关系调整的基本规则；综合管理劳动合同、集体合同签订工作；指导企业制订劳动奖惩办法；拟订企业职工工作时间、休息休假制度；拟订、 制度；拟订劳动能力鉴定政策及劳动鉴定机构管理规则并组织实施；认定劳动鉴定机构资格；拟订企业职工和机关、事业单位人员基本养老保险的规划和政策、补充 ...
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，制定劳动合同、集体合同的实施规划；制定劳动和社会保险争议处理制度及仲裁的规范、规则，管理劳动和社会保险争议处理并监督执行；制定自治区内企业职工探亲、休假等 社会统筹政策、个人帐户管理政策规定并组织实施；拟定基本养老保险、农村养老保险、工伤保险基金管理政策、规划；制定企业职工探亲、休假等福利制度；拟定 ...
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对聘用的离退休（退职）人员、停薪留职人员和放长假的企业职工，仍由原单位负责其养老保险。第三条基本养老保险基金按“以支定收、略有结余、部分积累” 由社会保险机构按国家及自治区有关规定，办理养老保险关系及基金转移手续。第十三条凡正式履行调转、招聘手续到三资企业、私营企业的全民、集体固定工、复转军人，其缴费 ...
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保险费缴纳标准实行多档次，各区、县人民政府根据民政部《农村社会养老保险基本方案》的规定和本地区经济承受能力规定缴纳标准，并根据情况，选择较长时间集中缴纳、按 按有关规定退还本人。（四）入保人转为城镇企、事业单位职工或公务员的，可将其保险关系连同个人缴纳的保险费本息和部分集体补助金转入其新的养老保险管理 ...
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改革（一）按照省人民政府第３７号令的要求，进一步做好养老保险的各项工作。一是加快基本养老保险基金区域性统筹和省级社会统筹的步伐。省人民政府第３７ 省级社会统筹。二是进一步开展集体所有制企业的职工养老保险工作。各级劳动部门要接省政府第３７号令规定的范围，把集体企业职工养老保险工作开展起来，结合当地实际 ...
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，我市社会保险制度改革取得了较大进展，全民和城镇集体所有制企业职工的养老保险、待业保险实行了社会统筹，职工养老、医疗分别实行了个人缴费和医疗费适量与个人挂钩 至４４周岁的人员（包括以后达到上述年龄人员）必须参加社会养老保险。缴费标准按达到养老年龄时获得基本生活费标准确定；所需费用，从征地安置费中缴纳。 ...
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；制定劳动合同、集体合同制度的实施规范，制定劳动争议处理制度和劳动仲裁的规范、规则；审核并发布企业劳动定员定额标准；拟定企业职工工作时间、休息 和基金征缴政策，审核省级基本养老保险费率；拟定基本养老金领取条件和企业职工退休政策；拟定基本养老保险待遇项目和给付标准；拟定基本养老保险费用社会统筹政策、个人 ...
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