条 当事人在劳动争议处理中对自己提出的主张，有责任提供证据。 第十四条 当事人及其代理人因客观原因不能自行收集证据的，或者仲裁委员会认为审理案件需要的 的，当事人可以向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁；(四)对仲裁不服的，可以向人民法院提起诉讼。 第十七条 调解应当自当事人申请之日起30日内结案，逾期则 ...
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第十三条当事人在劳动争议处理中对自己提出的主张，有责任提供证据。第十四条当事人及其代理人客观原因不能自行收集证据的，或者仲裁委员会认定审理案件需要的， 结案的，当事人可以向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁；(四)对仲裁不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十七条调解应当自当事人申请日起30日内结案，逾期则视为 ...
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并在尾部附注。第十三条行政复议委托书是指在复议案件审理期间，法人或组织的各方代理人在参加复议活动时必须持有的授权法律文书。该文书应由委托人就某 文书。第二十二条当复议申请人或被申请人不服复议机关的决定，向人民法院提起诉讼，人民法院通知复议机关应诉，复议机关需授权委托诉讼代理人参加诉讼时，使用行政应诉 ...
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在公安预审部门人员的陪同下向在押被告人调查取证。 如果律师所调查的问题与正在预审期间的刑事被告人有利害关系，律师可持调查专用介绍信和律师工作证，并拟出调查提纲 ，有权拒绝辩护。 第十二条 人民法院审理案件，应当为律师履行职务留出适当的准备时间。确定开庭日期时，通知书至迟应在开庭前三日送达律师。但法律另 ...
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仲裁员。 第十四条 仲裁机构对下列仲裁申请不予受理： （一）没有仲裁协议的； （二）经人民法院判决或者其它仲裁机构处理结案的； （三）已向 仲裁庭应当及时进行裁决。 第二十七条 仲裁庭在案件审理终结后应当作出仲裁裁决书，送达双方当事人。 第二十八条 仲裁机构在审理中发现当事人有生产或者销售伪劣产品行为 ...
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）其它原因发生的人才流动争议。第九条对于下列案件不予受理：（一）已在聘用合同中订有发生争议后选择向人民法院起诉解决争议的；（二）已向人民法院提起 费用由责任方负担；当事人都有责任的，根据责任大小，按比例分担。申诉人在争议案件处理期间撤回申请的，已发生的费用由申诉人承担。当事人交纳调解和仲裁费用的分担 ...
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，独立、公正、认真、勤勉、高效地审理案件，并在《仲裁规则》规定的期限内尽快结案。三、仲裁员在履行职责期间应当完全保持独立、公正，平等对待双方 案件情况。二十、仲裁员不得代人打听与自己无关的案件情况、请客送礼、提供利益。仲裁员不得代理当事人向人民法院申请撤销或申请不予执行自己制作或参与制作的仲裁裁决。 ...
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受理。4、劳动争议当事人在人民法院审理期间，又到仲裁委员会申请仲裁，是否受理？答：未经仲裁程序而直接进入诉讼程序的劳动争议案件，当事人又向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，如果当事人就该劳动争议提起诉讼后又撤诉的，或者人民法院书面裁定先由仲裁委员会处理的，只要该劳动争议符合受理条件，仲裁委员会应予 ...
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是否成立，审查期限不得超过七日，同意撤诉的应制作仲裁决定书。第二十五条仲裁庭在审理劳动争议过程中，如因向上级单位请求等待答复，进行鉴定等事由使仲裁庭 企业所在地人民法院起诉。第二十九条仲裁费由败诉方承担；部分胜诉部分败诉的由劳动争议当事人按比例分担；调解解决的，仲裁费由当事人合理分担。第六章期间送达第 ...
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、其他严重违反法律规定的诉讼程序，影响公正判决或裁定的。(四)审判人员在案件审理期间，有贪污受贿、徇私舞弊、枉法裁判行为，影响公正判决或裁定，造成 附带民事诉讼部分的判决或裁定是否符合法律规定。(四)办理刑事抗诉案件时，应当审查人民法院在案件审理过程中是否存在严重违反法定诉讼程序，影响公正审判的情形。 ...
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