审定，由总工程师签署并组织实施；对技术管理方面的机构设置、规章制度、技术责任奖惩条例的建议、变动和修改提出建议；制止一切不执行技术管理制度，违反技术规范 开发资金必须专款专用，并建立严格的财务监督制度。4．全面提高企业职工的文化技术素质。企业必须严格执行先培训后上岗的规定，严格工人技术岗位的考核制度 ...
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质量和产出效益(包括经济效益和社会效益)进行年度检验或考核评估，依据检验考核结果实施奖惩，并相应调整其机构编制和财政支持力度。至遵循社会化的发展方向，鼓励 财政拨付，社会保险经办机构负责发放；属经费自理事业单位的，所需经费从企业职工基本养老保险统筹基金解决，由社会保险经办机构负责发放。今后国家和省统一 ...
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分责”管理的“四分工作法”，提升城市人口与计划生育工作水平，根据《甘肃省人口与计划生育条例》和相关规定，结合我市实际，制定本实施意见。 一、指导思想和原则以 问题的综合治理。5、酒钢公司要逐级落实厂、矿、企业法定代表人或负责人人口与计划生育工作责任制，落实企业职工、合同工、息工、内退等人员和招(聘)用 ...
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不断增值，提高国有资产营运效益，增加资本积累，依据国务院颁布的《国有企业财产监督管理条例》和国家国有资产管理局、财政部、劳动部颁发的《国有资产保值增值考核 经营者和广大职工的积极性。第四条对企业国有资产保值增值情况的考核，应本着“客观公正、科学合理、实事求是”的原则进行，根据其考核结果予以奖惩。第二章 ...
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抓业务不抓队伍建设的倾向。要狠抓队伍的思想、作风和组织建设，所有企业都要对职工进行政治教育和业务技术培训。开展法制教育，道德教育，增强法制观念，不断 各企业单位都要根据有关规定，结合本单位的具体情况，建立奖惩办法。实行思想教育，改进工作方法和经济赔偿相结合的办法。改变过去单纯强调思想教育忽视经济赔偿的 ...
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； （五）办理社会治安综合治理的其他事项。 第十一条 国家机关、社会团体、企业事业单位、驻津部队和其他组织设立社会治安综合治理领导小组，负责本单位的 综合治理目标责任制的落实情况进行监督和检查，并根据检查结果提出奖惩建议。 第四十一条 违反本条例规定有下列情况之一的，由各级社会治安综合治理委员会视情节 ...
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到企业的，原社保经办机构为其转移养老保险关系和个人账户全部储存额，参加企业职工基本养老保险。(三)参加基本养老保险事业单位的享受内退政策人员，内退期间由 发放。二、失业保险(一)未参加失业保险的事业单位，要按黑龙江省《失业保险条例》规定办理失业保险登记，参加失业保险。事业单位转企改制的，参加失业保险的 ...
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，制定本条例。第二条 本省行政区域内与企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位和社会团体等组织（以下统称用人单位）建立劳动关系的职工的劳动权益 的提取、支出情况，用人单位单方解除劳动关系、奖励处分职工的情况；（二）工作作息时间、劳动纪律、奖惩制度和工资支付等规章制度；（三）集体协商情况和 ...
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，望认真贯彻，抓紧落实。省人大常委会六届十四次会议颁发了《山西省煤炭开发管理条例（试行）》，对煤矿的资源管理、安全管理和环境保护、法律责任等方面作了 国家允许的范围内调整产品销售价格；有权对职工实行奖惩；有权代表企业行使国家和上级给予企业的其它权限。矿长由于对企业的安全生产和经营活动指挥不当造成的损失 ...
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不超过0.3人/百万公里，一次死亡5－9人的重大责任事故不超过一次；企业职工死亡人数不超过15人；运输船舶和渡口不发生一次死亡5人以上的重大 群众培训的同时，市本级改进培训办法。二类目标1、继续贯彻落实省《少数民族权益保障条例》，开展全市少数民族情况调查，在调查研究基础上督促和指导各有关县制订出台《 ...
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