通过自己的努力，使企业新增利润的，经市企业主管部门认可，除享受正常的工资福利待遇外，按新增利润的5%给予奖励；使亏损企业扭亏为勇的，除享受厂长( 行确定机构设置、人员编制和劳动工资。有权公开招聘管理人员和技术人员、招收合同制员工，有权在合同范围内，自行确定生产经营计划，筹措运用资金，自行定价销售产品。 ...
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意外等保险业务。鼓励和支持有条件的企业通过商业保险建立多层次的养老保障计划和医疗保险计划，提高员工保障和福利水平。充分发挥保险公司在精算、投资、账户管理、养老金支付等方面的专业优势，支持有资格的保险企业参与企业年金业务，拓展补充养老保险服务领域。大力推动健康保险发展， ...
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难、空难、有毒气体泄漏、森林火灾、核事故抢险救援所需的特种器材和个人防护装备经费，全省各级人民政府必须优先保障。要坚持以人为本，积极改善消防员生活福利待遇，严格落实消防员个人防护装备资金和高危岗位、灭火救援出动补贴以及大型消防安全保卫勤务综合保障。社会各单位要保证和加大消防安全投入，落实消防设施建设 ...
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》的，可在费用中列支。三、企业为职工提供免费工作用餐所发生的支出应在职工福利费中列支。不足部分可根据董事会的决议，计入成本费用。四、企业在应付员工个人工资标准之内而为其支付的个人所得税，可在工资总额内列支。五、固定资产应从投入使用后的次月起计提折旧。对 ...
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本规定纳入租赁管理。关联法规：地方人大法规（1）条第十七条 工商业出租屋附带有员工宿舍的，其宿舍部分按住宅出租屋管理。第十八条 本规定实施三个月后， 本规定不一致的，以本规定为准。第二十七条 市、区住宅行政主管部门管理的福利房屋按市政府规定出租的，其治安管理和计划生育管理适用本规定。第二十八条 宝安、 ...
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(二)工作内容；(三)劳动报酬；(四)劳动保护和劳动条件；(五)劳动纪律；(六)社会保险和福利待遇；(七)劳动合同终止的条件；(八)违反劳动合同的责任；(九)劳动合同争议的 诉讼。第六章 附 则第四十八条 中央、部队、省属驻穗单位与外来员工订立和履行劳动合同，不适用本规定。第四十九条 本规定自公布之日 ...
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交中央部分及支付征地补偿费用外，免征土地使用权出让金。高新技术企业和项目奖励或分配给员工的股份红利，直接再投入企业生产经营的，不列为个人所得税计税所得额。对 科委审核最高可达35％。凡在我省定期或不定期工作的科技人员，其工资、福利由用人单位与本人协商确定，不受限制。要营造尊重知识尊重人才的良好社会氛围 ...
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建立多层次的养老保障计划，发展补充养老、补充医疗、补充工伤保险和健康保险、意外伤害保险，提高员工的保障和福利水平，满足社会的商业保险需求。完善外来务工人员和家政服务等综合保险机制，满足流动人口和来津工作人员的保险需求。支持保险企业与基本医疗保险管理机构合作，推动大额 ...
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已办理护照等待签证期间，要求原租住的公房进行房改或货币分房的，应与其所在单位员工同等对待。第九条出境定居人员出境前已购公房的，免除其在单位服务年限的 或双程出境探亲的离休、退休、退职人员，其离休金、退休金、退职生活费以及各种生活、福利补贴，享受原单位同类人员的同等待遇。第十四条出境定居的企业离职人员， ...
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缺项的可另作书面补充。表3物业管理收费成本构成计算表(单位：元/月)注：序号2－－6均不得重复计入已在序号1反映的员工工资和福利费。 ...
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