委员会审查批准。2.工会小组长在签署意见和车间委员会审查时,应把申请人的年龄、本企业工龄、一般工龄、供养直系亲属以及必要证件核对属实后,再根据劳动保险 工人自己管理自己,在自愿的基础上,组织他们参加一些力所能及的劳动或社会工作。同时根据工作需要也可以组织退休职工到工厂和农村参加一些技术指导工作。3. ...
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诊断鉴定书)。 提出工伤认定申请,除提交本条前款要求的材料外,还可以提交用人单位、相关行政机关或者人民法院已有的证明材料。 第十三条 工伤认定申请人 单位和工伤职工以伤残津贴为基数,缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费到法定退休年龄。 工伤职工伤残津贴低于职工基本养老保险、基本医疗保险缴费基数的,缴费 ...
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十二条职工在职期间,被判处死刑、无期徒刑或者有期徒刑刑期期满时达到国家规定的退休年龄的,提供法院刑事案件判决书、身份关系证明、公证部门出具的公证文书等。 500元。 第二十条提前偿还公积金贷款提取公积金的,自发生之日起30日内可以提取,提取金额不得超过提前一次性偿还本息之和。 第五章提取程序 第二十一 ...
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未与厂办大集体签订劳动合同的,由主办国有企业妥善安置。(十六)对距法定退休年龄不足5年(含5年)或工龄已满30年、再就业有困难的厂办大 年)的厂办大集体在职集体职工,在解除劳动关系时,经企业与职工协商一致,可以签订社会保险缴费协议,由企业为职工缴纳基本养老保险费和职工基本医疗保险费,代替支付经济补偿金 ...
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补助。参加城镇职工基本医疗保险的县以下城镇集体企业,其职工个人达到法定退休年龄,办理退休手续时,累计缴费达到国家和省规定年限的(含视同缴费年限),退休 以下城镇集体企业职工的工龄,原则上可以认定为视同缴费年限。具体由各设区市人力资源社会保障、财政等部门结合本地企业实际情况,作出规定进行认定。县以下城镇 ...
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的厂办大集体在职集体职工,在解除劳动关系时,经企业与职工协商一致,可以签订社会保险缴费协议,由企业为职工缴纳基本养老保险费和职工基本医疗保险费,代替支付 大集体在职集体职工和退休人员,各地要根据实际情况,采取切实措施,按照自愿原则,纳入基本养老保险范围,并根据未参保人员的负担能力和年龄情况合理确定缴费 ...
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、拍卖、挂牌出让国有建设用地使用权规定》(国土资源部第39号令)等精神,结合我市实际,对当前市属企事业单位改革改制中的有关问题提出如下意见: 一、关于资产处置 这部分人员的经济补偿标准。 (四)关于职工的内部退养和提前退休。企业改制时,距国家法定退休年龄不足5年(含5年),或工作年限30年(含30年) ...
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本单位接受节育知识的教育,并领取证明到婚姻登记机关办理登记手续。对不符合晚婚年龄规定要求登记结婚者,应教育劝阻,使其自觉实行晚婚。大专院校、中等专业学校、技工 今后,有关计划生育奖惩等事项,均以本《条例》为准。各单位可以按本条例的规定,结合本单位的实际情况,经过群众讨论,订出必要的措施和公约共同遵守。 ...
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技术人员,应按国家规定给予奖励。对达到破格晋升标准的专业人员经过有关部门批准可以破格晋升专业技术职务。第二十七条对玩忽职守,弄虚作假,剽窃他人成果,泄露机密, 范围。下列专业技术人员不进行考核:1.已离、退休和离、退休返聘人员以及考核时已到达离、退休年龄的人员。2.在上一年度已获得任职资格现尚未聘任 ...
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领取失业保险金或养老金人员,其工资、下岗职工基本生活费、失业保险金和离退休费,按照实际领取的数额计算家庭收入。第十三条对领取一次性补偿金或安置费的人员,核定 应当在所领取的一次性补偿金或安置费中,扣除该人员从解除劳动关系之日起到法定退休年龄之前应缴纳的养老保险费,剩余部分除以从解除劳动关系之日起到法定 ...
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