补齐，即补二元五角，达到八十七元五角，再升级时，按现任教师岗位中教四级升三级的工资标准级差十一元五角增加工资，其工资为九十九元。后靠：执行中、小学 工资，升一级的，计算一个升级面；升两级的，计算两个升级面。升级后增加的地区性津贴，不冲销其附加工资。２．这次升级的教职工，既有保留工资又有附加工资的，应先 ...
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的失业保险问题，做出相应的制度安排。工伤保险。进一步完善工伤保险政策和标准体系，继续推进各类企业、有雇工的个体工商户参加工伤保险，组织实施事业单位 的特殊劳动保护。研究完善艰苦岗位津贴制度，开展劳动定员定额国家标准的制订修订工作，指导行业和企业集团开展劳动定员定额行业标准的制订修订。(3)加强劳动保障 ...
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个一批”等人才项目中加大倾斜支持力度。各地要因地制宜设立思政课教师和辅导员岗位津贴，纳入绩效工资管理，相应核增学校绩效工资总量。要把思政课教师 等作为重要内容纳入综合素质评价体系，探索记入本人档案，作为学生评奖评优重要标准，作为加入中国少年先锋队、中国共产主义青年团、中国共产党的重要参考。坚持开门办思 ...
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寄宿生生活费。实施范围是除汉台区城区学校以外的农村义务教育阶段在校学生；免杂费标准，贫困县小学181元、初中233元，非贫困县小学190元、初中240元； 户口可落在县城，试用期间享受转正后的工资待遇。建立农村、边远地区教师岗位津贴制度。全市各级教育行政部门要积极配合同级财政和社会保障等部门，认真落实 ...
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不图利，工作吃苦耐劳，积极肯干，热爱本职工作。煤炭局的生产、安全副局长也要按此标准配备，使煤炭局真正形成一个专业知识高、安全意识强、整体素质好、团结一致的 处置权。 (2)要提高班组长的政治、生产待遇。井下一线的班组长可以浮动半级工资，岗位津贴和奖金要比二、三线高，在住房、提干、子女就业、入党、入团、 ...
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有关规定，自主设置、调整和评聘专业技术职务岗位；自主调整工资分配和津贴标准；对于教学、管理和其他专业技术岗位人员实行竞争上岗，择优聘任。自治区人民政府设立 建设教学科研设施和师生生活服务设施需要使用国有土地的，可以按规定的用地标准无偿划拨；需要使用集体土地的，由高等学校所在地人民政府先征为国有土地后再 ...
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。3. 组织培训方法研究，承担教材开发和骨干师资培训工作。(四) 逐步完善电子信息产业特有职业国家职业标准制定、教材编写、试题库开发等基础工作。依据《国家职业标准 、使用、待遇相统一的政策。提高高级工、技师、高级技师的工资水平、岗位津贴和福利待遇，形成多种形式的有利于高级技能人才成长的激励机制。 五、 ...
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指导标准〉和〈湖南省国有企业职工岗位技能工资指导标准〉的通知》（湘劳社[1999]180号）、《关于调整高技能人才津贴标准的通知》（湘劳社发[2002]171） 、公正、公开原则。严格按程序规范运作，全程接受各方面的监督。2、统一标准、评聘分开原则。凡符合申报条件的各类人员均可自愿申请，取得技师资格的 ...
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市级机关人员的实际情况，调整、优化机关干部队伍和其他工作人员的结构，加强职业和岗位培训，开发人才资源，使机关人员能各尽所长，既充分发挥机关各类人才的专业特长、 ，并按此计发退休费。在达到法定退休年龄前，原在职时享受的职务岗位津贴按原标准发给。符合晋升职务工资档次和工资级别条件的，按在职人员予以晋升，且 ...
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原则，充分利用现有卫生资源，合理设置计划生育技术服务网络，改善服务条件，规范服务标准，增强服务能力，积极发展人口优生优育服务产业。五、切实加强对人口与计划生育工作 爱护计划生育干部。请省人事厅、财政厅会同省计生委就提高乡（镇）计划生育专职人员岗位津贴制定具体办法。在县（市、区）、乡（镇、街道）计生工作 ...
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