须核销的房屋、建筑物。２、经鉴定，超年限使用、技术含量低、长期闲置、不能正常使用的机器设备。３、经核查有账无物及应报废处理的存货。４、经国有 ，工作时间每满一年发给相当于一个月工资的补偿金。工作时间不满一年的按一年计算，本人工资低于企业平均工资的按企业平均工资计算。（三）企业整体改制时政府以实物资产 ...
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劳动保护和劳动条件；（四）劳动纪律；（五）劳动报酬、社会保险及福利;（六）工作时间和休息、休假；（七）劳动合同终止的条件；（八）违反劳动合同的责任 劳动教养或被追究刑事责任的。第二十二条在劳动合同履行期间，由于用人单位原因造成职工不能正常工作，用人单位未解除劳动合同的，用人单位应当自职工不能正常工作之 ...
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但连续六个月以上无力支付职工最低生活费的；?（五）因不可抗力造成严重损失，无法正常生产经营的；?（六）法律、法规规定的其他情形。?用人单位申请缓缴失业保险费， ，但最多不超过十八个月的失业保险金。?农民合同制工人一次性生活补助金，按其工作时间每满一年发给一个月、最多不超过十二个月的失业保险金标准计发。 ...
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三条开发区所在市人民政府在开发区设立的劳动行政主管部门，负责开发区企业的劳动管理工作。第四条省、开发区所在市和开发区劳动行政主管部门的劳动监察机构，对 第十六条企业应当建立适应现代企业制度需要的以岗位技能工资制为主的工资分配制度和多种分配形式。建立健全职工工资正常增长机制，每年根据省人民政府颁布的最低 ...
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标准折算小时工资，并按实际享受的低保金数额确定相应的劳动时间；(二)在折算小时工资时应按日均8小时计，并扣除法定节假日和休息日的天数；(三)因身体原因不能 所需工作经费和人员经费，由同级政府财政部门在预算中予以安排，确保低保工作的正常开展。第二十九条市、区财政部门每月将城市低保资金足额拨付代发金融机构 ...
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认真实施。省财政、人事、编制部门要密切配合，精心组织，加强指导，稳步推进这项工作。第一章总则第一条为贯彻落实省政府《关于进一步推进财政支出改革的意见》（皖政 帐。第十六条在预算执行中，各单位发生增编增人增资、减编减人减资、正常工资变动等情况，要在当月规定日期以前将变动情况分别汇总报编制、人事部门审核。 ...
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（复核手续和有关证书）市社会保险管理局可以要求享受养老保险待遇的人员，按规定时间到养老保险事业管理中心办理复核手续；对不办理复核手续的，可以停止支付养老金 ，申请人民法院强制执行。第三十二条（治安管理处罚）对扰乱养老保险机构正常工作秩序的人员，由公安部门依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》予以处罚。 ...
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管辖区域内的企业、事业单位、机关、个体经济组织、民办非企业单位和其他组织中以工资或者其他劳动收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、 十八条工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位应当就涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全与卫生以及职工培训等重大事项进行协商， ...
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记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况，并按季报劳动保障和建设等主管部门备查。4．工程建设施工企业负责工资支付发放工作，每月应向工程 劳动保障和建设等主管部门共同监管，工程建设施工企业除支付民工工资外，动用工资支付专用帐户超过正常额度的，需经监管三方共同核准。2．工程建设施工企业应当 ...
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《职业介绍许可证》。责令停业整顿。逃避年审，或因私自改变许可项目而无法正常进行年审或经整改仍不合格的。吊销《职业介绍许可证》。17．劳动保障 ，由劳动保障行政部门责令其改正，并处1000元罚款。罚款1000元。罚款1000元。工作时间29．劳动保障监察条例（国务院令第423号）第25条用人单位违反劳动 ...
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