)负责社会保险信息的采集、统计、分析及其具体管理工作;负责管理全市职工社会保险个人帐户和社会保险档案。(十)建立完善与企业对话沟通制度,提供高效优质服务。(十 及超年度标准基本医疗费用的报销等手续;承办医疗保险专家咨询委员会的日常工作。(十)生育保险和统筹医疗处。负责统筹医疗参加单位和人员的资格核准及 ...
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。市和区(市)县以及街道、镇(乡)劳动保障工作机构应建立失业人员档案管理中心,对失业人员的档案实行集中管理。第二十五条已办理失业登记的失业人员 个体工商户以及自谋职业人员和自由职业人员,属于缴纳生育保险费的范围,应按照《成都市企业职工生育保险暂行办法》缴纳生育保险费。关联法规:地方政府规章(1)条第 ...
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未支付的经济补偿金。生产期间欠发的工资按实际应发工资(指企业职工工资单体现数额,不考虑档案工资标准)与实发之间的差额计算;停产期间留守人员按最低 破产企业职工内债计算和职工安置费(经济补偿金)计算,须经市财政和劳动保障部门审核确认,再按有关规定偿还和支付。 五、土地使用权转让收入结余的使用和管理市属 ...
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全国优化资本结构工作计划的市属企业除外)。 二、职工劳动关系的处理企业在改制中通过变更、解除、终止或重新签订劳动合同等不同形式,依法调整企业职工劳动关系。 、撤消的经营公司授权范围以外的企业,其行政、财务、技术等档案资料交由市档案局保管,退休人员劳动工资档案暂由市劳动保障服务中心负责管理,均免收档案费 ...
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企业职工月平均工资核定,在纳入统筹初期也可按职工档案工资核定。职工个人缴费基数最低不得低于当地上年度职工月平均工资的60%,最高不得高于当地上年度职工 财政按规定负担;实行独立核算的工商企业及其职工、改制前参加工作的农业职工,以及原农垦企业的离退休人员,按规定纳入企业职工基本养老保险统筹范围。九、已经 ...
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;(三)协助用人单位处理劳动争议、工伤事故;(四)协助用人单位做好派遣员工的日常管理工作;(五)接收被用人单位辞退的派遣员工;(六)对被用人单位辞退的派遣 条 用人单位招用第三条所列人员自主培训和职业培训机构为工业园区制造业企业定向培训职工,经劳动保障、财政、经贸部门认可,可按照相应补贴标准提供一次性 ...
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人员管理服务机构实行过渡管理。第七章相关工作第四十三条各级人民政府及相关部门应将破产企业职工的再就业作为社会经济发展的重要工作统筹规划。按照政府促进就业、 企业档案流失。需要向国家综合档案馆寄存档案的破产企业,其档案寄存费在破产相关费用中一次性支付。第四十九条破产企业职工住房、工会财产以及移交的医院、 ...
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工资保证金交到劳动保障部门。劳动保障部门应将未交纳工资保证金的单位告知建设管理单位和劳动者。各单位要进一步建立健全欠薪报告、工资平等协商等制度, 举报电话,采取有效措施,制止和纠正企业克扣、无故拖欠劳动者工资的现象。?六、实施生活帮困救助机制建立和完善特困职工档案资料,进一步建立健全“集体申报,逐个 ...
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,作为职工住房补贴和工龄补贴的基本依据,具体办法按照《长春市城镇职工(个人)住房档案管理的暂行规定》执行。第四章职工住房货币分配的计算 第十七条无房职工住房货币 ,经单位同意后按规定20年发放,其差额部分向单位借支,在以后工作年限内抵扣。 第二十五条职工工龄未满20年购房后调离本单位的,其借支的部分由 ...
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和工会组织应各司其职,相互配合,做好本辖区内工业劳动卫生监督管理工作。第二章防护措施第五条企业新建、改建、扩建的基建项目(包括引进项目),以及挖潜、革新、改造 的;(五)未进行就业前健康检查的;(六)未按规定建立工业劳动卫生档案和接触有害因素的职工健康档案的。第三十二条违反本条例第五条,有下列情形之一 ...
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