条地方政府规章（1）条第八条 宣告破产的企业职工和濒临破产的企业法定整顿期间被精减而又符合离休、退休条件职工的离休、退休金的支付办法为：(一)在社会保障 中按照原规定的标准支付。(二)距法定离休、退休年龄不足五年的职工，在待业期间符合离休、退休条件的，其离休、退休待遇按本条(一)项规定办理。已享受离休 ...
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推荐劳动模范和先进工作者； （七）法律、法规规定的其他职权。 第十条 国有企业和国有控股企业职工代表大会除行使本条例第九条规定的职权外，还应当行使下列职权： 任期期满。但是，任职期间不履行职责被罢免或者达到法定退休年龄的除外。 第五章 法律责任 第三十九条 企业违反本条例规定，有下列情形之一的，由地方 ...
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〕105号）结合实际，制定本办法。第二条本办法适用于本市城镇各类企业及其职工，城镇个体经济组织业主及其从业人员，国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位 ，选择参加单建住院医疗保险的，缴费率为3.0%。（五）参保人员达到法定退休年龄，男缴纳基本医疗保险费年限累计满30年（其中实际缴费年限须满10年 ...
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推荐劳动模范和先进工作者； （七）法律、法规规定的其他职权。 第十条 国有企业和国有控股企业职工代表大会除行使本条例第九条规定的职权外，还应当行使下列职权： 任期期满。但是，任职期间不履行职责被罢免或者达到法定退休年龄的除外。 第五章 法律责任 第三十九条 企业违反本条例规定，有下列情形之一的，由地方 ...
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工人、职员退休处理的暂行规定”第二条第（一）、（二）两项规定的退休年龄（即男职工年满六十周岁，女工人年满五十周岁，女职员年满五十五周岁； 弱残职工，可以享受民政部门发给百分之四十救济费的待遇。八、国营商业、公私合营商业（企业）中精减退职的老弱残小商小贩，能否享受民政部门发给百分之四十救济费的待遇？答： ...
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事项（属部门日常工作，不列为审批事项8项）1、高级专业技术人员延长离退休年龄2、科级非领导职务职数和任职资格3、机关事业单位工作人员年度考核结果4、 培训教育机构招生广告6、核发职业资格证书7、职业技能鉴定考评员资格认定8、企业职工退休（三）备案事项1、集体合同2、职业技能培训机构教师上岗资格认定市 ...
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将到达退休年限前的生活费一次性发放，达到法定退休年限时再办理退休手续。第四条距离法定退休年龄5年以上的职工，企业改制后未被录用或未找到新的就业岗位的 分三年分期分批接管学校固定资产和符合条件的教师，教育经费由各级财政给予拨付。企业所办医院按属地原则政府扶持，创建社区服务机构。其他服务机构要创造条件，走 ...
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或类似权力机构批准并已实施；2、内部退休人员为距法定退休年龄不足5年或者工龄已满30年的企业职工；3、支出仅包括自首次执行日至 资金 7 吸收存款及同业存放 49 应收利息 8 拆入资金 50 应收股利 9 应付职工薪酬 51 应收保费 10 应交税费 52 应收分保账款 11 应付利息 53 应收 ...
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的社会保险费，应在资产变现中予以清偿；无法完全清偿的欠费部分，经破产企业清偿小组提出，社会保险经办机构初审，劳动保障行政部门审核，财政部门复核，报当地 养老保险待遇。对于确无能力补缴欠缴社会保险费的企业和到达退休年龄的参保职工，可由企业和参保职工书面申请，按实际缴费年限计发养老待遇。 汕头市人民政府 ...
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需要，经青岛市劳动行政主管部门批准可聘用外籍职工。第九条 企业招聘职工年龄须满十六周岁。严禁使用童工。第十条 企业不得招聘未满十八周岁者从事下列工作 企业工龄满五年或连续工龄满十年的，不限制医疗期。第五十三条 企业中方职工退休养老基金和待业保险基金的管理、支付办法，由青岛市人民政府根据国家有关规定制定 ...
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