开发，为城乡劳动力职业介绍、职业指导、职业培训等提供服务。? 8.协助开展劳动监察和劳动争议调解工作。? 9.负责有关的统计汇总等具体工作。? (三)不再保留乡镇 事业单位试行人员聘用制度的意见》，结合此次乡镇事业单位改革，在完成人员竞争上岗后，用人单位应重新与上岗人员签订聘用合同。所有合同须经区组织 ...
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10月)我市作为全省试点城市，1999年7月率先开始行政审批制度改革。通过改革，推动了行政机关和公务员队 伍的观念更新，大幅度削减了行政审批事项，初步 奖优罚劣等自律机制可以解决的，不设定行 政审批；凡可通过行政奖励、行政合同、行政指导等非行政强制手段可以解决，或可以通过备案、监督检查等 非行政审批的 ...
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的产权变更、资产重组等)的报告，提出意见和建议；(二)审议通过公司集体合同草案和涉及职工切身利益的重要改革方案、劳动保护措施、职工培训计划、奖惩办法等 职权、实施专业管理相辅相成，以实现科学管理，构成公司制企业新型的领导体制、管理制度和治理结构，形成公司内部权责明确、团结合作、相互制约的公司运行机制。 ...
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转移到调入单位所在地医疗保险经办机构参保人员与参保单位终止或解除劳动合同时参保单位须在劳动合同终止或解除生效后10日内到医疗保险经办机构办理有关手续未按 医疗服务管理第三十一条积极推进医药卫生体制改革使之与医疗保险制度改革相适应和配套加速实施卫生区域规划优化医疗资源配置积极发展社区卫生服务并将社区卫生 ...
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不在此次公布之列的，一律停止执行。请遵照实施。随着社会主义市场经济体制和法律制度的逐步完善，今后还将对非行政许可审批项目逐步取消或作必要的调整 意见的通知〉的实施意见》晋政发[1999]第39号第4条县级以上劳动保障行政主管部门 38劳动合同鉴证省政府文件：《山西省人民政府办公厅转发山西省企业全面实行 ...
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30%以上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，经县级以上民政部门认定，税务机关审核，3年内免征城市维护建设税、教育费附加和企业所得税。上述企业当年新安置自谋 自谋职业的城镇退役士兵在设区市的市区落户的，按照各设区市制定的户籍管理制度改革的有关规定办理。各地在办理自谋职业城镇退役士兵及其随调(迁ぉ配偶和 ...
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、群众公认的原则。各单位可根据以上要求，大胆实践，总结经验，不断规范和完善这一制度。6.健全养老保险制。各单位要针对目前事业单位工作人员参加城镇职工基本 在核定的编制数额内补充工勤岗位人员，一律实行公开招聘、不进事业编制、签定劳动合同、参加城镇企业养老保险的新机制。所需经费由同级财政部门按实际情况给予 ...
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作用，特制定本办法。第二章人事管理第二条办事处机关实行公务员制度。人员的配备和任免，严格执行《国家公务员暂行条例》和《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和 人员及事业、企业单位的工人实行合同制。合同期内按国家新的劳动用工管理办法，享受相应的待遇，合同解除后，办事处及所属事业、企业单位不负责安排新的工作 ...
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劳动范围的规定》、《吉林省女职工劳动保护实施办法》，把女职工劳动保护纳入劳动合同。加强女职工特殊劳动保护法律法规的宣传教育，提高用人单位的法律意识 一定的科技知识和劳动技能。14.调动社会各方面力量，积极参加扫除农村青壮年妇女文盲的工作，防止在妇女中产生新文盲。15.完善职业教育培训制度，为妇女提供 ...
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设计注册土木工程师（道路工程）延续注册申请表》；（二）申请人与聘用单位签订的劳动或聘用合同；（三）达到注册期内继续教育要求的证明材料。第十九条 在 。第十一条 考试工作人员要严格遵守考试工作纪律，认真执行考试回避制度。对违反考试纪律和有关规定的，按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》处理。 ...
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