、交通运输、农业、文化、卫生、人口和计划生育、工商行政管理等部门按照各自职责开展流动人口服务和管理工作。工会、共青团、妇联等人民团体应当结合各自职能开展流动 用人单位工资支付行为;（五）加强人力资源市场管理，规范职业中介、劳务派遣，查处违法行为；（六）加强劳动保障监察，优先受理涉及工资支付、工伤赔偿等 ...
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审理，提高仲裁效率。加强与人民法院的沟通，促进裁审衔接。加大监察执法力度，充分发挥劳动保障监察“两网化”（网格化、网络化）工作平台的作用，依法及时查处 、市物价监管局、市统计局、市残联为成员单位。联席会议成员单位要按照各自职责，认真贯彻落实有关发展家庭服务业促进就业的各项政策措施。其他有关部门也要全面 ...
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二五”规划》已经市政府研究通过，现予以印发，请结合本地区实际、本部门职责，认真组织实施。 二0一一年十二月十二日 淮南市民生工程“十二五”规划为科学系统 城乡公共就业服务体系。加强以公共就业、社会保障、劳动关系协调、劳动争议和劳动保障监察为重点的基层劳动就业社会保障公共服务平台和网络建设，全面实现基层 ...
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保障部门会同有关部门推行项目施工现场农民工实名制管理，督促建筑施工企业与农民工签订劳动合同，建立健全职工名册、考勤记录、工资支付等管理台账。有条件的地区要 的合力。人力资源社会保障部门要加强对解决拖欠农民工工资问题的组织协调和督促检查；住房城乡建设、发展改革、监察、财政等部门要按照职责分工，积极做好 ...
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、卫生、残联等部门，应当充分认识法律救助工作对残疾人权益保障和残疾人事业发展的重要意义，依法履行职责，采取各种有效措施，本着简便、有效、适当的原则， 和方针政策规定，采取切实有效措施，促进残疾人就业。劳动和社会保障部门要加强劳动保障监察执法工作，依法查处用人单位违反国家劳动保障法律法规规定，侵害残疾人 ...
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的组织协调和督促检查，加大劳动保障监察执法和劳动争议调处力度。住房城乡建设、发展改革、监察、财政等部门和工会要按照职责分工，积极做好解决建设领域 维护自身权益。各省(区、市)人民政府要在春节前组织开展专项督查，人力资源社会保障部会同解决企业工资拖欠问题部际联席会议成员单位进行重点督查。对监管责任不落实 ...
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的通知》（大政办明电 [2008] 14号）精神，尽快对作业场所职业安全健康工作职责予以调整；当地安全生产监管部门要积极向当地政府请示、争取编委支持、与卫生 监督，并采取有效措施，规范和监督企业职业健康监护工作。各级劳动保障部门要加强劳动保障监察，严禁各类生产经营单位使用童工，严禁在职业危害严重的岗位 ...
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。市卫生、民政、财政、食品药品监督、审计、监察、物价等相关部门应当按照各自的职责，协助做好城镇最低生活保障对象参加医疗保险工作。各城区人民政府（开发区管委会 身份证号、住址、所在居委会等内容；尽快建立城镇最低生活保障对象信息档案和信息网络体系，实现与劳动保障、财政部门及惠民医院网络互联、信息互通；按照 ...
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、劳动保护等方面维护妇女合法权益，依法加强劳动争议处理和劳动保障监察。第二十五条用人单位应当依法为女职工办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，并 的不当决定或者行为，应当及时制止或者纠正。国家机关工作人员未依法履行保护妇女权益职责的，由其所在单位或者上级机关依法给予相应行政处分。第五十二条违反本 ...
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下，再下发其余款项。五、强化建筑工程监督管理。建设单位必须严格履行管理职责，对承包企业的用工行为进行管理监督，督促录用农民工的登记造册情况和工资发放 、工资没直接发放给劳动者本人、有存在拖欠劳动者工资的企业，劳动保障监察部门应按《劳动保障监察条例》及国家有关法律、法规进行处理。建设行政主管部门可依法 ...
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