和标准，健全安全生产管理制度，建立满足本单位生产、经营需要的安全生产管理机构或配备安全生产管理人员，明确工作职责，增加安全生产投入，改善劳动条件。要把 重大经济损失的；（二）徇私舞弊、贪污受贿、谋取私利的。第三十三条监察机关应当依照有关法律、法规的规定，对地方各级人民政府和政府部门及其工作人员履行安全 ...
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劳动保障局等。 不断完善最低工资制度和分类工时审批制度，积极探索建立劳动定额管理制度，大力推行工资集体协商制度。强化工资支付管理，严厉查处企业拖欠工资等劳动 申请渠道。建立行政复议与信访、行政监察、行政审判工作协调、沟通机制。加强行政复议队伍建设，实行行政复议人员资格管理制度。 各县（市）区，市法制办 ...
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的用工行为提供帮助，提高用人单位的用工管理水平。在诚信培育过程中适时运用建议书制度，发挥好劳动争议仲裁和劳动保障监察建议书的作用，解决好个案点与 书面审查结果，进一步完善用人单位基本信息数据库，充实用人单位信息档案。继续实施劳动保障书面审查ABC三类等级评定标准，完善调整评定标准。从书面审查中选出A类 ...
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。第四条市、区县劳动保障行政部门办公室为本部门政务信息公开的主管部门，人事教育、纪检监察、政策法规、综合工资、电话咨询、信息管理等处（科）室协助 咨询”服务系统建设，不断扩大电话咨询、网上对话、网上办事等服务项目的范围。第十条实行劳动保障新闻发布制度。通过新闻发布会定期发布政务信息，遇有需要随时由劳动 ...
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人大法律（1）条第五条 市和区、县(市)人民政府应当建立健全社会保险基金监督管理制度和安全责任制，其主要负责人对本行政区域内的基金安全负主要领导责任，保证 报告，社会保障监督委员会应当进行研究和协调，并督促有关部门处理。劳动保障、财政、审计、监察、地方税务、邮政等部门和人民银行要搭建基金监管网络平台， ...
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规划纲要的通知》(国发〔2006〕35号)和中编办、劳动部《关于建立劳动监察机构配置劳动监察和劳动争议处理人员编制意见的通知》(中编办〔1994〕224号)有关要求 队伍建设，落实人员和办案经费，加强仲裁庭、调解庭和基础设施建设。各级劳动保障、人事、财政、工会、经贸等有关部门、单位要统筹规划，加强协调 ...
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要按照有关标准，制定并落实好岗位管理制度和风险抵押金制度。 要依靠科技进步努力降低人员定额，并按规定为员工配备劳动防护用品，严格控制作业场所易燃易爆物品 和政府统一领导，相关部门共同参与”的安全生产联合执法机制，加大安全监管和执法监察力度。 坚持“专家查隐患、政府抓督查、部门抓监管、企业抓整改”的隐患 ...
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备案、在册职工工伤保险等各项煤矿企业从业人员劳动保障制度的全面贯彻落实。依法查处煤矿企业非法用工行为，加强劳动组织管理，落实和保护劳动者权益，严禁超定员组织 改扩建煤炭技改项目由省经贸委审查、核准，建设项目要征求省安全监管部门和煤炭安全监察机构的意见。省发改委、省经贸委要加强对煤炭开发、建设项目的核准 ...
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关闭。卫生部门要检查并查处用人单位违反职业健康监护有关规定的行为，会同劳动保障部门坚决惩处非法雇用未成年人从事存在职业病危害作业的行为。要对违反《中华 人员登记核查制度和劳动用工备案制度，切实加强对各类企业特别是乡镇企业、村企业的劳动用工管理，加强劳动保障监察员队伍建设，健全基层劳动保障监察机构，广泛 ...
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保障、公安、工商等行政部门之间的协调运作机制，加大劳动监察力度，规范用工行为。 五、多渠道、多层次、多形式地扩大就业领域(一)积极拓展就业领域， 发展弹性就业形式。 八、加强统筹城乡就业工作(一)建立本市农村剩余劳动力流动就业管理制度，以郊区农村城镇化及乡镇企业二次创业的契机，引导本市农村剩余劳动力向 ...
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