关于2005年度职称评审工作安排的通知》(京人发(2005)36号)、《关于贯彻人事部＜关于做好2005年度全国专业技术人员职称外语等级统一考试工作的通知＞的通知 )针对所属学校职称评审工作要高度重视，加强政策指导，特别是对少数不具备国家颁布的《专业技术职务试行条例》规定的学历、资历条件，要破格申报高 ...
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执行国务院、中央军委(1984)76号、77号文件问题的通知》(国发(1984)4号文件)中又明确了上述两个文件的有关规定也适用于三线艰苦地区军队企事业单位。根据4号文件精神，劳动人事部、公安部、商业部、解放军总后勤部联合发出了《关于下达三线艰苦地区军队企事业单位职工的农村家属迁往 ...
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酌情给予临时补助。危险房屋的修理，要坚持自力更生、群众互助和依靠集体力量为主，国家帮助为辅的方针，可酌情给予一次性补助，补助金额，最高不超过二百元。 当时不符合享受本人原标准工资百分之四十救济条件而现在却已年老体弱，基本丧失劳动能力，而家庭生活无依靠的，由县(区)民政部门审查批准，给予定期定量救济。 ...
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国家地震局： 你局《关于理塘等10个地震台站执行第一种艰苦台站津贴标准的请示》((88)震发人字第492号)收悉。经研究，同意你局所属在四川 石场地震台，甘肃的镜铁山地震台，黑龙江的德都、加格达奇地震台，执行《劳动人事部，财政部关于艰苦地震台站津贴标准问题的复函》(劳人薪(1988)17号)规定的第一 ...
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二、根据劳动部、中央气象局制定的《艰苦气象台站津贴暂行规定》(中劳薪字(1963)第662号、中气计张字(1963)第162号)的评定标准和国家气象局、劳动人事部、财政部《关于调整艰苦气象台站津贴标准的办法》((83)国气人字第009号)的有关规定，同意将133个台站列为艰苦气象台站(见附件)。 ...
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投资入股的方式参与分配。 2、改革企业工资决定机制。企业职工工资水平，在国家宏观调控下由企业依据当地社会平均工资和本企业经济效益自主决定。企业应依法 本意见适用于国有及国有控股工业企业，其他行业的国有及国有控股企业参照执行。 国家经济贸易委员会人 事 部 文件劳动和社会保 障 部二00一年四月十六日 ...
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制定本实施办法。第一条职业技能鉴定的含义职业技能鉴定是指以劳动部颁布的《国家职业技能标准》、劳动部和国务院有关行业主管部门联合颁布的《工人技术等级标准》、 的试题、经市劳动行政部门审核后实施考核，各职业技能鉴定所（站）和鉴定机构不得自行命题。第九条实行职业资格证书制度一、根据劳动部、人事部联合颁布的《 ...
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迅速分别逐级转报到省有关部门。对一次死亡三人以上的重大事故，省劳动部门要上报劳动人事部。企业及主管部门应建立伤亡事故档案。第五十五条发生重伤或死亡事故， 六十条劳动安全监察机构的主要职责权限：一、监督经委、主管部门和企业对国家劳动安全法规和本条例的贯彻执行；二、监督检查工程建设是否符合本条例第十九条的 ...
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为贯彻执行国务院《中外合资经营企业劳动管理规定》和劳动人事部《中外合资经营企业劳动管理规定实施办法》，根据本市实际情况，特作以下补充规定： 一、凡在本市 有权要求对方退回职工，并赔偿经济损失。 合营企业不得招用在校学生和不服从国家分配未满五年的高等院校、中等专业学校、技工学校毕业生；录用自动辞职的干部 ...
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劳动和社会保障局、教育局、人事局，有关高等学校：现将劳动和社会保障部、教育部、人事部《关于进一步推动职业学校实施职业资格证书制度的意见》（劳社部发 取得中级职业资格证书的相应专业的毕业生，可以申报高级职业技能鉴定；开设专业与国家职业标准不对应的职业学校的毕业生，选择相近职业申报初级职业技能鉴定。经劳动 ...
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