第十届人民代表大会常务委员会公告第53号2007年11月30日内蒙古自治区第十届人民代表大会常务委员会第三十一次会议通过《内蒙古自治区人才市场条例》,现予公布, 平等、自愿、协商一致的基础上,依法签订聘用合同或者劳动合同,明确双方的权利、义务以及其他相关事项。第十七条解除合同的人才离开原单位时,原单位 ...
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主管部门及监察部门的监督管理。第三十一条工程建设监理单位不得将其所监理的工程转给其他监理单位。监理单位与业主签订书面监理合同后,应到县级以上人民政府建设行政 第六十一条建设工程质量监督机构不履行监督职责、超越委托范围、出具虚假质量监督报告的,责令改正,并追究相关人员的责任。第六十二条国家机关工作人员和 ...
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任何组织和个人不得非法占用民办学校的财产。第十九条民办学校在聘用教师、职员及其他职工时应当签订劳动合同。解除合同应当按照国家有关规定办理。第二十条民办学校发布 条例》等法律、法规和规章的规定执行。第四十一条本办法自2006年10月1日起施行。1993年3月9日市人民政府发布的《焦作市社会力量办学管理 ...
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或者个人不得把工会机构撤销、合并或者归属其它工作部门。第八条工会帮助、指导职工与企业、事业单位行政方面签订个人劳动合同。工会代表职工同企业、事业单位行政 私营企业工会有权就侵犯职工合法权益问题与企业法定代表人进行交涉、谈判。第二十一条事业单位应当建立职工(代表)大会制度,维护职工的合法权益。事业单位 ...
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的建筑企业名义承揽建设工程。第十一条承包单位应具备与承揽工程相适应的资金、技术、管理以及操作人员和技术设备。承包单位与发包单位签订合同后,应向市建设行政 原发证机关报告,并按照规定做好建设工程的维护管理工作。建设工程恢复施工时,应当向原发证机关报告;中止施工满1年的工程恢复施工前,建设单位应当报原发证 ...
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,根据平等自愿、协商一致的原则,依法签订聘用合同或者劳动合同,约定双方的权利和义务。第五章人才流动争议处理第三十四条处理人才流动争议,应当按照 法规的,由工商行政管理部门或者其他相关部门予以查处。第四十一条国家机关工作人员在人才市场管理工作中玩忽职守、滥用职权、以权谋私,侵犯应聘人员、用人单位和人才 ...
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录用之日起必须与被录用的暂住人口依法签订劳动合同。用人单位应自录用暂住人口之日起依法为其办理社会保险,缴纳社会保险费。第二十五条用人单位招用暂住人口的,应 线索、协助公安机关破获案件的;(六)在暂住人口和租赁房屋管理工作中有其他突出成绩的。第三十一条有下列行为之一的,由公安机关根据情节轻重,予以处罚: ...
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工资标准(扣除本人已缴纳的社会保险费用)计算其收入;(二)与单位签订“留职定补”等协议(合同)的,按协议确定的数额计算;对未参加社会保险且已停产多年并 聘用人员经费为:区、县民政局聘用1-2名专职工作人员,街道、镇聘用1-2名专职工作人员的经费。第二十一条最低生活保障金的使用和管理要接受财政、审计部门 ...
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后7日内出具认定书。第十一条拆迁单位应当取得省建设行政主管部门颁发的房屋拆迁资格证书,接受拆迁人委托,对被拆迁人进行拆迁动员,组织签订和实施补偿协议, 业务的,责令改正,没收违法所得,并处合同约定的拆迁服务费25%以上50%以下的罚款;(四)从事拆迁的工作人员没有取得上岗证上岗的,责令停止拆迁,并分别 ...
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经营企业直接经营模式是指:(一)经营企业投资购置车辆,承担主要经营风险;(二)经营企业与其聘用的驾驶员,应当签订书面劳动合同和市主管部门印制的员工服务 即时返还;扣留车辆有关费用由违章车辆所属企业承担。第六十一条 市主管部门工作人员及其他有关部门工作人员违反本规定,造成不良后果的,由任免机关或监察机关 ...
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