和本实施细则第五条规定的文件、资料。对上述延期申请，按照《实施办法》和本细则的规定办理安全生产许可证延期手续。第十三条企业在安全生产 3 各岗位安全操作规程清单 4 设置安全生产管理机构和配备专职安全生产管理人员的正式文件 复制件 5 主要负责人、分管安全负责人、安全生产管理人员经安监部门考核合格后 ...
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，提高履行研招管理岗位职责的能力和水平。认真总结经验，不断创新管理和培训的内容及方式方法。加大对研招系统工作人员的指导、检查、监督和考核，业务上不合格 、政策、规定和办法以及上级主管部门和所在省（区、市）高等学校招生委员会的补充规定；结合本单位的实际情况，制订必要的实施细则。（二）设置研究生招生机构， ...
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。加强农村三级卫生服务网络建设。筹措资金4531 . 5 万元，再改造4 所县级医院，为29 所前期投入不足的贫困乡（镇）卫生院配备基本医疗设备，完成全市 （市）区长88 ．加强能源资源节约。认真落实节能减排统计、监测、考核实施方案和办法，严格实行节能减排责任制和“一票否决”制。落实财税优惠政策和价格 ...
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、保健、康复、计划生育技术服务和一般常见病、多发病的诊疗服务。并与二级以上医院建立双向转诊的新型城市医疗服务体系。(二)增强社区卫生服务机构活力。政府举办 高效的原则，合理设置机构、科学核定和使用编制，社区卫生服务机构收入分配制度，实行以岗位绩效工资为主要内容的收入分配办法。建立健全岗位考核制度，完善 ...
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结合医学中心为龙头，以中医、中西医结合区域医疗中心为骨干，以区县中医医院和各级医疗机构中医科为基础，以民营中医医疗机构为补充，形成城乡一体化、 结合临床人才的培养力度。天津医学高等专科学校要进一步完善办学条件，丰富中医药专业设置，不断提高中医药学科师资水平和能力，培养农村、社区基层技术骨干，充实中医药 ...
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排查、三落实”工作，切实解决好土地征用、房屋拆迁、企业改制、劳动就业等事关群众切身利益的各种问题，努力化解社会矛盾 上半年彻底排查清，出台救助办法，下半年落实到位 市劳动局 各县区政府 75 严格执行信访工作责任制和责任追究制，妥善处理群体性事件，实现“一控双降”目标 各项制度要落实到位，办结率明显 ...
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的被征地农民与城镇失业人员同等享受就业扶持政策。积极开发一定数量的公益性就业岗位，优先安置援助对象就业。减免本市生源大学毕业生和外地贫困家庭大学毕业生在本市 ，加大工作力度，创新工作举措，制定贯彻落实本意见的具体实施细则和实施办法，将各项重点民生指标按照年度细化分解，建立目标责任制，层层抓好落实。要 ...
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废弃锅炉房和烟囱400座，城区新增集中供热面积200万平方米。86.研究制定楼道亮化办法，组织相关部门，动员社区、物业、居民共同参与，逐步解决三环路以内“黑楼道” 生命财产安全提供保障。主要责任部门：市公安局、建委、安监局。94.本计划所列条目纳入机关岗位目标责任制管理，进行跟踪督查考核，并公告市民。 ...
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、统一、效能的原则和决策、执行、监督相协调的要求，科学规范部门职能，合理设置机构，优化人员结构，逐步实现机构和编制的法定化，切实解决职能交叉、人员臃肿 定期明查暗访的办法，对各单位承担的各项工作任务的进展情况进行检查。对在检查中发现的情况，将及时予以通报。检查结果与任务完成质量作为年终目标考核的评分和 ...
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卫生技术人员须具备执业资格。各地可根据实际情况，采取浮动工资或提高定级工资等办法，以及给予一次性安置费等方式，吸引大学毕业生到县(市)级以下农村卫生机构工作 应用等服务要素的准入管理，建立和完善农村卫生技术人员考核制度，禁止非卫生技术人员进入卫生技术岗位。严格对乡村各类医疗卫生机构建设的规范要求，重点 ...
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