、少年,由其父母或者其他法定监护人持本人及儿童、少年的户籍、居住、就业等证明,到居住地所在市、县(区)、自治县教育行政部门确定的学校办理 薄弱学校给予扶持。县级以上人民政府应当支持和鼓励城镇和经济发达地区教师、高等学校毕业生到农村地区、民族地区支教或者任教。县级人民政府应当加强农村学校教师周转用房建设 ...
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规定执行。第三条劳动合同是用人单位与劳动者建立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。用人单位和劳动者建立劳动关系,必须订立劳动合同,用人单位不得以聘用合同或其他 熟练期执行学徒期或熟练期制度,但不得违反规定延长学徒期用熟练期。大中专毕业生新分配到用人单位工作的,仍应按原规定执行为期一年的见习期制度。学徒 ...
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失业人员的劳动密集型小企业和残疾人就业再就业作为进一步推动小额担保贷款发放的突破口,推动小额担保贷款向个人创业贷款过渡,支持高校毕业生、复转军人、留学归国人员、 贷款的金融机构要加强与教育、财政等部门的协调沟通,认真落实银校合作协议,确保符合条件的助学贷款及时发放。六、加大对房地产信贷的风险管理与调控 ...
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应当根据中小企业发展需要,整合社会资源,创新培训方式,规范培训市场,提高培训质量,形成政府引导、社会支持和企业自主的培训机制。鼓励大中专毕业生和高级经济、技术人才到中小企业就业。自愿到我市中小企业工作的或在我市创办中小企业的大中专毕业生,不受生源地限制,两年内人事档案由市人才交流中心免费代管; ...
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。负责人:中关村科技园区管委会陆昊、市信息办华平澜完成期限:2001年12月底前204.鼓励国内外创新人才特别是留学人员到园区创业。落实吸引国内高等院校毕业生到园区工作的政策,完善留学人员创业服务体系,年内确保新增240户留学生创办的企业。负责人:中关村科技园区管委会陆昊、市人事局辛铁樑完成期限: ...
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规定试用期,最长不得超过六个月,试用期包括在聘用合同期限内。大中专应届毕业生按国家有关规定执行。聘用单位接收的复员、转业军人不得约定试用期。 第十八条 ,在自行择业期内的待遇不得低于本市最低工资标准。自行择业期满后仍未就业的,由聘用单位依照本市社会保险的有关规定办理社会保险关系调转手续。 第三十条受聘 ...
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颁发相应的学历证书或者培训证书。第十三条 本市劳动者和外地来京务工经商人员,就业前或者上岗前应当接受相应的职业学校教育或者职业培训。从事国家规定的技术 学校和职业培训机构培养、培训学生的费用,由双方协议商定。教育行政部门举办的职业高中,可以向录用其毕业生的单位收取培训费。培训费标准,由市教育行政部门、 ...
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四条按照国家有关规定统一分配到用人单位的转业、复员、退伍军人,大中专院校,技校毕业生,应当给予不少于1年的适应期。适应期间,享受国家规定的工资和保险 发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。第二十二条用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难, ...
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2项)1、职业技能鉴定机构资格核准2、职业资格证书核准(三)审核(1项)劳动就业服务企业安置失业人员减免税审核二、备案的事项2项1、招工简章审核改 职业介绍机构资格审批(改备案管理)2、控制药品使用审批3、各类中等职业学校毕业生技能鉴定审批(转日常工作)4、职业技能培训资格核准市财政局1、国有资产产权 ...
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环境。第十五条社会福利机构与寄养家庭应在自愿的基础上,签订书面寄养协议,保障寄养儿童的合法权益。寄养家庭应当符合下列条件:(一)具有本市户口;(二) 一定比例安排社会福利机构抚养的孤残青年就业,并为其选择适当的工种和岗位。第三十条计划、人事部门对社会福利机构抚养的大中专毕业生,应当优先招聘录用。劳动和 ...
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