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行政法规(1)条第二条 国有企业(以下简称企业)职工和实行企业化管理的国有事业单位职工,有下列情形之一的,依照《规定》和本办法享受失业保险:( :(一)符合提前退休或者退养条件者;(二)因工负伤完全丧失劳动能力者;(三)正在进行劳动争议仲裁尚未作出结论者。第二十二条 失业职工重新就业,可以申请劳动部门 ...
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企业出资入股。党政机关和事业单位工作人员辞职创办民营企业或到民营企业就业的,给予合理补偿。公务员工龄达到20年的,经批准可参照提前退休待遇给予补偿。 5 定额征收办法。 8、鼓励科技人员、下岗失业人员和无业人员举办各类企业。对申请设立非公司制企业过程中条件尚有欠缺,但一年之内能够予以完善的筹办企业, ...
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人员给予适当报酬。县以下计划生育委员会及其所属事业单位的计划生育工作人员,在计划生育工作岗位工作20年以上,并在计划生育工作岗位上退休的,增加5%退休金。第十条各级 的,比照第(一)项规定的第三个子女征收。(三)违反第十五条规定而提前生育第二个子女的,对夫妻双方从生育年度起至批准生育的年度止,每年分别 ...
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单位支付到子女十四周岁止。劳动合同未到期的职工,单位提前解除劳动关系的,独生子女保健费发放到合同期止。?(二)夫妻双方为农村居民或城镇未从业居民, 40周岁以上49周岁以内,且男方年龄在60周岁以内的,提出自愿不再生育的申请,经审查属实按下列规定给予一次性奖励:?(一)奖励费支付标准:?2003年1月 ...
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指:国务院《国有企业职工待业保险规定》第二条所列的职工,本人申请、企业同意辞职和提前解除劳动合同的职工以及企业实行优化劳动组合和全员劳动合同制管理产生的 国务院行政法规(1)条第十四条各级待业保险机构的管理费,参照同级行政、事业单位的开支标准,结合待业保险工作的实际情况,由当地劳动部门提出,经同级财政 ...
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违反聘用合同的责任。当事人可以在聘用合同中约定继续教育、知识产权保护、解聘提前通知时限等内容。学校对聘用合同期内的教师实行岗位聘任制。第七条教师 和教师应当依法参加社会保险,按照规定缴纳社会保险费。参加事业单位社会基本养老保险的中小学教师达到法定年龄退休时,具有下列情形之一的,其基本养老金按照档案工资 ...
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房子、子女就业等方面应与在职职工同样对待。(三)辞职支援村镇建设。工程技术人员应提前三个月提出辞职申请,经本单位批准并报主管部门备案。辞职后原单位住房应 ,帮助县或乡镇组建自主经营、自负盈亏的,集规划设计或开发建设于一体的企、事业单位,达到既支援技术,又加强建设管理的目的。 十二、各省、自治区、直辖市 ...
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和完善专利产权管理制度。第六条 鼓励单位和个人将符合专利申请条件的发明创造及时申请国内外专利。对从事科研开发的企业事业单位,在项目研究、开发过程中获得的 人。第十七条 举办各类与专利工作有关的信息发布会、展览会、推广会和交易会,应提前报请市专利管理部门审批或备案。对标有专利标记的参展产品或者技术,应当 ...
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和32%的其他所有制企业参加了基本养老保险,实行企业化管理的事业单位基本上都没有参加进来。这就导致退休人员多、负担比较重的国有企业在市场竞争中处于 单位已缴纳失业保险费,本人劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的,可以领取一次性生活补助。(七)城镇企业事业单位具有哪些权利和义务?按照《条例》规定, ...
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我局临时工管理的规范化、制度化,制定本办法。管理范围第一条:机关和全额拨款事业单位凡需招用临时工,不论用工时间长短,都必须填写《临时工使用计划表》报局 局劳动人事处于15日内通知派出方。未能及时书面申请,按有关规定由责任方负担相应经济赔偿。第十条:用工协议期满单位不续聘或单位提前解除协议的,用工单位应 ...
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