,自公布之日起施行。 行政审批事项和行政许可实施主体清理工作是深化行政审批制度改革、提高行政效率的重要举措。市级各部门要采取切实措施,抓好方案的贯彻 、农村商业银行、农村合作银行、信托投资公司、企业集团财务公司、金融租赁公司、城乡信用社(联社)高级管理人员任职资格核准、备案 7、农村商业银行、农村合作 ...
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含量高、预期经济效益好的重大项目,能够实现跨越式发展的。(二)企业技术进步与管理水平比较高,自我发展意识比较强,主导产品市场占有率比较高,在同行业知名度 规划实现销售收入120亿元,利税15亿元。(五)华能国际电力股份有限公司石家庄分公司:2005年,实现销售收入22亿元,利税7.24亿元,总资产26 ...
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强、发展前景好的企业到境内外上市或发行债券,支持有条件的大企业成立财务公司,直接对外融资。抓住国际、国内产业梯度转移的有利时机,实施"开放带动" 建立企业经营管理者激励约束机制;研究制定国有资本经营预算制度,把各种形式占有国有资产的收益全部纳入国有资产预算管理,收缴国有资本收益;规范产权交易行为,建立 ...
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税收流失等情况。一、基本情况这次审计调查的788户企业,大都是财务制度比较健全、管理相对较好的重点税源大户,纳税规模占35个市(地)税收收入的20% 是企业违规核算,少申报和缴纳税款。如2002年中国石油天然气股份有限公司大庆石化分公司采取少计收入、多列成本的手法,少计增值税、所得税等税款1 471. ...
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保险公司系统的工资改革,除总行、总公司和省、自治区、直辖市分行、分公司实行国家机关工作人员的工资制度外,地、市、县一级银行和保险公司及其以下的基层单位 个月。(二)劳动人事部要会同中国人民银行总行、国家计委、财政部,制定企业工资基金管理办法。企业都要在银行开设工资基金专户,由银行监督工资的支付。其中, ...
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,中保财产保险有限公司、中保人寿保险有限公司各省、自治区、直辖市、计划单列市及副省级城市分公司:分业经营后,财会人员普遍紧缺,一些公司的建章建制工作也相对滞后,一些 公司应指定专门人员负责对保单、保费收据的管理,并建立保单、保费收据的印制、领用、报废、核销的登记和签收制度。业务部门一次申领的保单一般不 ...
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公司系统的工资改革,除总行、总公司和省、自治区、直辖市分行、分公司实行国家机关工作人员的工资制度外,地、市、县一级银行和保险公司及其以下的基层单位 准备工作。各级有关部门必须各负其责,各司其职,相互协作,密切配合,正确发挥经济部门管理经济的职能。劳动人事、财政、计委、经委、银行、统计、审计和企业主管 ...
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不得减税免税,是针对1986年下半年以来成立的公司过多、过滥,而且有相当一部分公司存在政企不分,官商不分,转手倒卖,牟取暴利的问题所作的规定,目的是治理 经济秩序,加强对商品流通的管理,使之走上健康发展的轨道。而商业、物资部门所属的专业性公司,是国家准许的商品经营单位、财务制度健全,多数能够依法经营。 ...
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现对1997年上海市外经贸企业工资总量管理的有关问题规定如下:一、实行范围.外经贸系统出口创汇企业和利税企业(包括企业(集团)公司、企业所属分公司、基层等单位)。二、考核 的各种支出必须全部列入《工资总额使用手册》,工资手册的审核签章仍按分级管理的原则办理。(三)经审计,对确属虚盈实亏的企业,除剔减 ...
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服务机构等金融机构地区总部(注册和办公地在石家庄直属总部管辖的金融机构分行、分公司,或单独设立并直属总部管辖的业务中心、营运中心、客服中心、研发中心 环境和信用环境,建立担保公司信用评级制度,促进商业银行与优级担保公司的合作。按照“政策性导向、市场化运作、公司化管理”的运行模式,采取政府注资、市场引资 ...
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