从实际出发，选择企业的改革形式。三、职工安置(一)国有粮食企业职工纳入社会保障体系。国有粮食企业(含企业化管理的事业单位)职工全部纳入统一的企业职工社会保险体系 职业介绍，切实为富余人员再就业创造条件。职工与企业解除劳动关系后，按规定享受失业保险待遇；对符合享受城镇居民最低生活保障条件的，可按照国务院 ...
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学习了12月12日中央政治局常委会议精神，对切实解决好困难群众的生产生活问题进行了专题研究。12月17日又召开了省委常委办公会议，进一步研究解决 企业离退休人员基本养老金和国有企业下岗职工基本生活费按时定额发放；继续做好失业保险和城市居民最低生活保障工作，切实将长期亏损、停产、半停产困难企业符合条件的 ...
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、工伤医疗终结，经法定部门鉴定完全丧失劳动能力并符合退休条件的，办理退休手续。 第二章被撤销单位人员分流安置 第七条事业单位被批准撤销需分流安置 、哺乳期的女工；(七)配偶方已经下岗(失业)；(八)离异或丧偶抚养未成年子女；(九)持有享受城镇居民最低生活保障证明的人员；(十)就业困难的大龄职工。 第五 ...
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二条 自谋职业的城镇退役士兵就业后，应按规定参加基本养老、基本医疗、失业等社会保险，军龄视同社会保险缴费年限，并与实际缴费年限合并计算，享受相应的 保障标准的，可依法向当地社区居委会(村委会)提出最低生活保障申请，对符合城市居民最低生活保障条件的，民政部门应及时纳入保障范围。?第十四条 自谋职业的城镇 ...
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犯罪行为，协助相关部门维护劳动力市场秩序。（五）市民政局负责对符合低保条件的失业居民实行最低生活保障。（六）市财政局1．负责筹集市再就业资金；2． 工商登记和工商管理方面的优惠政策；3．设立专门窗口，为申办个体私营经济组织的失业人员提供开业指导及相关法规、政策、信息的咨询服务；4．协调和督促检查各项 ...
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执行到２００１年４月底止。（四）企业职工生活确实困难者，符合城市居民最低生活保障条件的，可以通过提供最低生活保障加以解决。各级工会和经贸等有关部门要 国有企业职工下岗，企业富余职工需要裁减人员的，要严格按照劳动法和有关政策规定办理，采取多渠道分流安置，实在安置不了的，可直接进入失业，并按规定享受失业 ...
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统一的养老保险制度，并由社会保险机构按国家和自治区规定的企业的政策重新核定离退休人员待遇。非企业化管理的事业单位的养老保险暂维持现状，待今后国家和自治区有新 、职业介绍，切实为富余人员再就业创造条件。职工与企业解除劳动关系后，按规定享受失业保险待遇；对符合享受城镇居民最低生活保障条件的，可按照国务院《 ...
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养老保险制度。基本建立新型农村合作医疗制度。有条件的地方要建立农村最低生活保障制度。完善农村“五保户”供养、特困户生活补助、灾民救助等社会救助体系。 第七章 农村人口，要转为城市居民，城市政府要负责提供就业援助、技能培训、失业保险和最低生活保障等。鼓励农村人口进入中小城市和小城镇定居，特大城市要从调整 ...
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落实《中共中央、国务院关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知》(中发(2002)12号)精神，加强街道、社区的劳动和社会保障工作。街道和工作任务重的乡镇 提供公益性养老服务，及时向符合享受低保条件的企业退休人员家庭提供最低生活保障。财政部门在编制预算时，要统筹考虑企业退休人员社会化管理服务工作所需 ...
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清、机制不活、管理不善、市场竞争力弱等问题日益突出，大量企业停产和职工失业，已经成为制约国有企业改革发展和影响社会稳定的重要因素。在东北地区先行选择 范围，其已退休人员由民政部门按企业所在地城市居民最低生活保障标准按月发放生活费。(二十二)厂办大集体的困难职工，凡符合城市居民最低生活保障条件的，应按 ...
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