、县人民政府，省政府各部门、各直属机构：为切实解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题，建立长 效机制，从源头上防止发生拖欠，确保用3年时间实现基本解决 后，应在3日内与农民工签订 书面劳动合同，劳动合同中必须明确劳动报酬条款，包括工资支 付标准、支付项目、支付形式及支付时间等内容，于30日内报 工程 ...
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文的要求，把市场运行监测工作抓实、抓好。各地在实际工作中，如有问题，请及时与省商务厅市场运行处联系。电话:0551-2831499，联系人：齐美发。 的年末实有人员数。23、实发工资额：指企业在全年内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和其他 ...
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，推动乡镇煤矿持续健康发展，结合我省乡镇煤矿现状，现就进一步加强乡镇煤矿管理有关问题作如下决定：一、提高认识，进一步加强对乡镇煤矿的管理各地各有关部门要学习 １万元／人。保险费用由业主支付。（四）产煤县（市、区）人民政府要结合本地职工的工资标准，制定乡镇煤矿从业人员最低劳动报酬标准，并监督乡镇煤矿业主 ...
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竞业限制协议的约定，向劳动者支付补偿费。补偿费标准由双方协商确定，但年补偿费不得低于劳动者离职前一年从该用人单位获得的年报酬总额的二分之一。第十条军转 劳动者承担相应的赔偿责任。第十七条用人单位在处理违纪劳动者时，解除劳动合同涉及的时效问题，按国务院《企业职工奖惩条例》执行。对被用人单位依法除名或者 ...
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的岗位倾斜；三是要着重解决好职工现行工资等级和技术等级脱节和劳酬不符的问题；四是处理好在职职工与退(离)休人员特别是近期(离)休人员的分配关系。( 标准和岗位规范，在正常生产条件下和制度工作时间内进行规范劳动所完成的劳动量的劳动报酬的货币数量表现，它只是一种“预付的工资标准”，企业应根据生产经营特点和 ...
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年新科目 2006年旧科目科目编码 科目名称 说明 科目编码 科目名称 说明类 款 类 款 301 工资福利支出 反映单位开支的在职职工和临时聘用人员的各类劳动报酬，以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。 30101 人员支出 反映单位开支的在职职工和临时聘用人员的各类劳动报酬，为上述人员缴纳的各项 ...
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岁或者完全丧失劳动能力，女未从事有固定报酬的工作。退职工人去世以后，也可以按照原工作单位在职去世工人的标准，发给丧葬补助费。六、招收子女问题（根据 工人居住所在地的民政部门发给，自下年起由退休、退职工人居住所在地县级民政部门列入预算支付。第三十八条国家机关、事业单位和军事系统符合本意见第一、二条规定的 ...
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递减支付，没有约定合同期限的，按５年服务期等分出资金额，以职工已履行的服务期递减支付；双方对递减计算方式已有约定的，从其约定。如果合同期满，职工要求终止合同 １年以上享受年休假的规定暂不能实行。十一、关于实行劳动合同制度的职工延长工作时间工资报酬的问题。《劳动法》第四十四条有相关规定。涉及到其加班加点 ...
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法规：地方人大法规（1）条第二条城镇各类企业及其从业人员，无论采用何种形式支付和取得劳动报酬，均须按条例规定参加基本医疗保险，缴纳基本医疗保险费。第三条驻琼部队 关联法规：地方人大法规（1）条第四十六条本实施细则具体应用中的问题，由省劳动保障行政部门负责解释。第四十七条本实施细则自２００１年７月１日起 ...
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法规：地方人大法规（1）条第二条城镇各类企业及其从业人员，无论采用何种形式支付和取得劳动报酬，均须按条例规定参加基本医疗保险，缴纳基本医疗保险费。第三条驻琼部队 关联法规：地方人大法规（1）条第四十六条本实施细则具体应用中的问题，由省劳动保障行政部门负责解释。第四十七条本实施细则自2001年7月1日起 ...
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