单位开展经济合同管理工作；调解本系统单位之间的经济合同纠纷；检查督促本系统所属单位依法订立和履行经济合同，防止无效经济合同或违法经济合同；表彰本系统经济合同 需要商业、供销、物资和银行等部门协助时，有关部门应按裁定书和协助执行通知书办理。第十七条经济合同仲裁机关为方便当事人申诉，对事实清楚、案情简单、 ...
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技能鉴定有关规定的情况；(十八)维护境外就业人员合法权益的情况；(十九)劳动者履行劳动合同的情况，(二十)法律、法规规定的其他事项。第十三条 劳动监察 责任人处以500元以下罚款：(一)拒绝提供有关资料的；(二)拒绝对《劳动监察询问通知书》、《劳动监察限期整改指令书》作出书面答复的。用人单位有下列行为 ...
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解决。第二十条省劳动行政主管部门设立劳动争议处理工作指导机构，负责指导、协调、督促和检查市、县、市辖区仲裁委员会及其办事机构的工作。上级仲裁委员会负责指导、 7日内作出决定。决定不予立案的，应当自作出决定之日起7日内制作不予受理通知书，送达申诉人；决定立案的，应当自作出决定之日起7日内向申诉人发出书面 ...
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证件。第九条 劳动监察工作的职责：(一)宣传国家劳动方针政策和劳动法律、法规，督促单位贯彻执行；(二)对管辖范围内的单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查， 在收到该《通知书》或《指令书》之日起十日内，据实向劳动行政部门作出书面答复。关联法规：全国人大法律（1）条第十一条 劳动监察人员在履行劳动监察 ...
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遵守领导干部廉洁自律各项规定，自觉接受组织和群众监督。(五)积极支持和配合纪检监察部门履行职责、开展工作。对各级国税机关的纪检监察部门负责人的责任考核内容为：(一) 有关人员拟定具体的审计方案，并经 离任审计组讨论通过。3、下达审计通知书。内容包括审计组人员名单，实施审计的时间、项目、需提 交的资料、 ...
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的安全检查，督促落实各项安全防范措施；(二)检查单位责任人履行治安保卫工作职责的情况；(三)对发现的不安全隐患，及时向单位发出整改通知书，限期整改。 不报、弄虚作假的；(五)妨碍单位正常秩序和单位责任人及治安保卫工作人员依法履行职务的。 第二十四条 对单位责任人和直接责任人员给予批评教育、行政处分，按 ...
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范围的，应当及时解答、办理，并在法定或者承诺时限内回复；(四)方便群众，严格履行一次性告知规定；(五)依法告知当事人享有的权利，应当出具书面决定的不得以口头告知代替； 向您询问，请您如实回答，您听清楚了吗。4．您好，这是《××通知书》，请您在×月×日到×地就××情况接受我们的调查，并提供××材料。5． ...
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的安全检查，督促落实各项安全防范措施；(二)检查单位责任人履行治安保卫工作职责的情况；(三)对发现的不安全隐患，及时向单位发出整改通知书，限期整改。 不报、弄虚作假的；(五)妨碍单位正常秩序和单位责任人及治安保卫工作人员依法履行职务的。 第二十四条对单位责任人和直接责任人员给予批评教育、行政处分，按 ...
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的，由法制工作机构通知其限期履行。第十六条对违法行政执法行为，法制工作机构通知限期纠正的，应当制作《行政执法监督通知书》；县级以上人民政府依法予以变更 提起行政诉讼的公民、法人或者其他组织打击报复的；(四)有其他违法执法行为，经督促不予改正的。第二十二条行政执法监督人员在行政执法监督活动中，徇私舞弊、 ...
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，应当经县级以上文化市场行政管理部门负责人批准，按照有关规定出具暂扣、封存通知书，列出清单，并及时调查处理。“暂扣、封存的期限不得超过三十日。因 的经营秩序和经营者的合法权益。 第二章管理职责 第八条文化市场行政管理部门履行下列职责：(一)宣传和贯彻有关法律、法规；(二)拟订文化市场发展规划；(三) ...
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