小组长主持召开,按以下方式组织实施(一)约谈前,由市安委会办公室发出书面通知,通知书上应注明被约谈单位名称,被约谈人姓名、约谈事项、约谈时间、约 处理约谈小组根据不同情形对被约谈对象,作出以下相应的处理决定:(一)责令作出限期整改书面承诺;(二)责令向同级或上级人民政府作出书面检查;(三)通报批评;( ...
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年检的截止日期;经审查不合格的,登记管理机关应当根据情况发出《整改通知书》,责令限期整改。 第十三条 对应当办理设立登记(备案)、变更登记、注销登记(备案 事业单位应当依法办理设立登记(备案)而未及时申办的,由同级登记管理机关责令限期补办;逾期仍不补办的,由同级登记管理机关建议其审批机关撤销其事业单位 ...
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项目被相关行政主管部门依法认定为招标无效的; (5)工程招标代理业务委托合同、中标通知书及业主评价表相关内容不一致或者不完整的; (6)法律、法规、规章禁止的 总数少于12人,乙级、暂定级资格机构少于5人的; 4.责令限期整改,而未进行整改的。 (二)取得工程招标代理资格的机构,其专职人员一年内原则上 ...
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项目被相关行政主管部门依法认定为招标无效的; (5)工程招标代理业务委托合同、中标通知书及业主评价表相关内容不一致或者不完整的; (6)法律、法规、规章禁止的 总数少于12人,乙级、暂定级资格机构少于5人的; 4.责令限期整改,而未进行整改的。 (二)取得工程招标代理资格的机构,其专职人员一年内原则上 ...
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第十九条 医疗机构有下列情形之一的,登记机关应当作出“暂缓校验”结论,下达整改通知书,并根据情况,给予1-6个月的暂缓校验期: (一)校验 病案和材料存在隐瞒、弄虚作假情况; (二)不符合医疗机构基本标准; (三)限期整改期间; (四)停业整顿期间; (五)省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门规定 ...
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修改为:“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动和社会保障行政部门责令限期支付劳动者的工资报酬,给予经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者 ;(四)无正当理由拒不执行劳动和社会保障行政部门下达的劳动保障监察询问通知书、限期整改指令书的;(五)打击报复举报人的;(六)法律、法规规定的 ...
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内将结果通知被检者。被检者对检验结果有异议的,可在接到检验结果通知书之日起十五日内向下达监督检验任务的技术监督管理部门或其上一级技术监督管理部门申请 ,根据情节轻重,依法予以处理。对生产产品不合格的企业,责令限期整改并实行质量跟踪制度。整改后,须由企业报实施监督检查的技术监督管理部门对首批产品进行抽样 ...
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审议或核查,在承诺时限内退回;2.“中心”窗口单位须填写《不予批准事项退回通知书》交申请人;3.申请人对申请事项退回有异议的,可向中心管理办公室申请 一年内两次月考核得分低于70分的单位,由中心管理办公室报请市政府通报批评,限期整改,并建议取消该窗口人员及派出单位负责人当年年度考核评优资格。对窗口单位 ...
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监督申请资料之日起20日内,对符合基本建设程序的公路工程项目,出具质量监督通知书;对不符合基本建设程序的项目,书面通知申请人不予受理质量监督申请并告知原因, 以书面方式通报有关单位。对一般质量管理问题和一般质量缺陷,责令限期整改;对不合格工程,责令限期返修;对违法的质量行为依法予以纠正。存在问题的单位 ...
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居民小区等为整治的重点区域。对重点区域要实行市、区两级挂牌整治,限期整改。――整治机动车非法营运的重点对象。机动车非法营运团伙的组织者、牵头人,以及屡教不改 各区开展情况进行督查。对于督查不合格的区,市领导小组要下达整改通知书,责令限期整改,逾期不予整改或经检查仍不合格的,要通报批评;对专项整治工作做 ...
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