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单位一律推行聘用合同制,与职工签订聘用合同书。已试行全员聘用制的单位,要按照《暂行办法》的规定对其与原在职人员所签合同予以规范,可在原聘用合同 管理制度,保证聘用制推行工作的顺利开展。1、制定《山西省事业单位岗位管理办法》,指导事业单位科学合理地进行岗位设置,为全面推行人员聘用制奠定基础。2、制定《 ...
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各市(州)人力资源和社会保障局,省级各部门、省直属事业单位:根据《四川省事业单位专业技术二级岗位管理办法(试行)》(川人社发〔2011〕6号,以下简称《 二级岗位申报工作的有关事项通知如下:一、申报范围(一)实施了岗位设置管理、完成了首次岗位聘用的事业单位中,符合《办法》规定且已聘用在专业技术岗位上的 ...
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网建设整体规划,整合社会、学校和企业各方资源共同投入,提高民办高校信息化管理水平。探索建立公办高校和民办高校的公共 资源共享平台。七、推进学习型 培养,培养专家型学生思想政治教育工作者和马克思主义学科带头人。 35.完成教育系统事业单位岗位设置管理工作。指导各单位开展岗位聘用、签订或更改聘用合同、兑现 ...
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调研,深入了解相关院校试点工作推进情况,及时调整课程方案, 加强教学和学生管理。继续以职业教育集团为主要平台,扩大中高职教育贯通培养模式试点规模。 培养,培养专家型学生思想政治教育工作者和马克思主义学科带头人。35.完成教育系统事业单位岗位设置管理工作。指导各单位开展岗位聘用、签订或更改聘用合同、兑现 ...
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资金安全,提高资金使用效益,根据财政部第36号令《事业单位国有资产管理暂行办法》和《内部会计控制规范-对外投资(试行)》(财会〔2004〕6号)等有关法律 事业单位凭财政部门颁发的《票据购买证》向财政票据管理中心购买收据。第十三条直属事业单位设置收费票据领用登记簿,并指定专人负责收费票据的购、领、 ...
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单位定岗标准》,在批准的编制总额内合理定岗。各水管单位要规范岗位设置岗位职责及岗位任职条件,做到因事设岗、依岗择人、按量定员, 川人发(2002)21号)和省政府办公厅《关于印发四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》(川办发(2002)40号)的要求,水管单位聘用工作人员要打破个人身份界限。原有人员 ...
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制度改革。加强公务员法配套法规体系建设,进一步完善公务员管理机制,推进公务员分类管理试行聘任制公务员制度,提高公务员管理科学化水平。坚持和完善从基层和生产一线考录 制度入轨运行。全面实行公开招聘制度,完善公开招聘办法。制订出台事业单位岗位设置和人员聘用管理、竞聘上岗、考核、奖惩、申诉、辞聘、解聘等 ...
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意见和建议,广集民智,抓紧完成本市规划纲要的编制工作,明确上海教育事业中长期改革和发展的指导方针、目标任务、重大战略和政策措施。 二、深入 落到实处。继续实施中等职业学校教师素质提高计划。实施上海高校特聘教授(东方学者)岗位计划工作。启动上海高校及直属事业单位岗位设置管理工作。研究探索上海高校及直属 ...
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作用。坚持民主集中制,认真落实《铁路局领导班子集体决策“三重一大”问题的规定(试行)》,提高各级领导班子民主决策、科学决策水平。由组织人事部门负责。贯彻中央 度。认真贯彻落实《公务员法》,积极推行事业单位岗位设置管理。指导铁路局制定和完善局管领导人员选拔任用管理办法,在坚持组织选拔的同时,积极采用公开 ...
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。在编制总额内,按照省事业单位岗位设置管理实施意见,合理确定管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位总量的结构比例以及三类岗位内部不同等级之间的结构比例 ,注重向教学一线和关键岗位倾斜。六、强化师德师风建设,提高教师职业道德水平各学校要认真贯彻实施《中等职业学校教师职业道德规范(试行)》,密切结合社会主义 ...
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