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单位全体职工大会讨论通过,报主管部门审批后实施。3、搞好岗位设置。凡实行机构编制管理事业单位,都要在编制数额和领导职数范围内科学合理地 办公厅转发人事部《关于在事业单位试行人员聘用制定的意见》(国办发〔2002〕35号)和省委办公厅、省政府办公厅印发的《黑龙江省事业单位聘用合同制管理办法》(黑办发〔 ...
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〕106号)和原省教委《关于印发青海省各级各类学校教师专业技术职务岗位设置及结构比例指导意见(试行)》(青教职改字〔1998〕11号)精神,结合我州 (镇)中心学校的校长负责。(四)强化考核管理,健全考评体系。各级中小学要按照《青海省事业单位工作人员考核试行办法》(青政办〔1996〕45号文)的规定, ...
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精简高效的原则,开展事业单位的职位分类工作。各单位要在市、区人事编制部门核定的人员编制和各职级职数及雇员岗位总额内,设置行政管理类职位、专业 的通知》(深府〔2004〕168号)执行,实行事业单位社会保险制度。雇员按照《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》的有关规定执行,参加企业员工养老保险、工伤保险 ...
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工勤人员进、管、出等环节的管理。四、新增人员试行公开招聘制度为规范用人行为,防止用人上的随意性和不正之风,事业单位凡出现空缺岗位,除涉密岗位确 提前退休手续。其退休待遇按《贵州省人事厅关于印发〈贵州省机关、事业单位工资改革后离休、退休人员离退休费计算办法〉的通知》(黔人通[1994]05号)规定执行。 ...
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的意见》。人事部《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》、省政府办公厅转发省人事厅《山西省事业单位实行人员聘用制暂行办法》和《山西省事业单位聘用合同鉴证 实效。改革工作实施过程中,要重点抓好政策学习和宣传发动、科学合理设置事业单位内部岗位、认真制定改革实施方案等环节的工作,建立健全聘用工作组织,完善 ...
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质量的提高和职能作用的有效发挥。附件:化工部机关事业单位会计管理办法试行) 第一章总则第一条为加强会计基础管理,依法有序地开展会计工作,提高会计工作质量, 体制相应的核算方法。 第三章会计人员岗位责任制第九条各单位应根据本单位会计业务的需要设置会计岗位。会计岗位设置应符合内部牵制制度的要求;可以一岗 ...
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拟面向社会公开招聘工作人员共561名。本次公开招聘为编制内招聘,招聘的人员按事业单位人员聘用制管理。现将有关事项公告如下:一、招聘范围及对象符合招聘岗位应聘 。无法调减的,按照《成都市事业单位公开招聘工作人员试行办法》第二十二条第(二)款规定办理。七、体检招聘单位依据招聘岗位及招聘人数,按照应聘人员 ...
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(县)、区行政正职差额选举,2008年内制订出台市(县)、区行政正职差额选举试行办法。4.深化干部人事制度改革。进一步扩大干部选拔任用中的民主,规范组织 文化、体育、广电、报业、公园(景区)等领域选择若干单位先行试点,2009年完善后全面推广。17.实施事业单位岗位设置管理。除参照《公务员法》进行管理 ...
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。西安市人事局二○○六年一月二十六日西安市事业单位公开招聘工作人员试行办法第一章总则第一条为进一步深化事业单位人事制度改革,实现事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化,提高 (1)条第十二条事业单位因行业、专业或岗位对受聘人员条件有特殊要求的,应当事先在招聘计划中说明,但不得设置歧视性条件或要求。第 ...
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中华人民共和国预算法》、财政部颁发的《内部会计控制规范》、《事业单位财务规则》、《事业单位国有资产管理暂行办法》及《医院财务制度》、《医院会计制度》等法规 、业务经办与审批、总账与明细账核算、审查与记录等不相容职务相互分离,合理设置岗位,加强制约和监督。医疗机构不得由一人办理债权或债务业务的全过程。第 ...
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