:民族:政治面貌:健康状况:学历:学位:籍贯:省市县专业技术资格或工人技术等级:批准成立文号:执业资格:法人登记证号:参加工作时间:年月法定 同意续订雇员合同年。从年月日起至年月日止。经协商,变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下:甲方(盖章)乙方(签字)法定代表人(签字)委托代理人(签字)年月日 ...
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期限未满以前,一律不得提前转为正式工人、职员。在学习期满以后,经过考试合格,才能够转为正式工人、职员。学徒转为正式工人、职员后第一年的工资,按照所在 的技术、业务水平和平日的工作成绩,正式评定他们的技术等级和工资等级。未定息的公私合营企业、手工业合作社和个体的体力或脑力劳动者所培养的学徒,学习期满以后 ...
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期限未满以前,一律不得提前转为正式工人、职员。在学习期满以后,经过考试合格,才能够转为正式工人、职员。学徒转为正式工人、职员后第一年的工资,按照所在 的技术、业务水平和平日的工作成绩,正式评定他们的技术等级和工资等级。 未定息的公私合营企业、手工业合作社和个体的体力或脑力劳动者所培养的学徒,学习期满 ...
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。“十五”期间,要完成300个主要职业(工种)的标准制定工作,并逐步将工人技术等级标准更新为国家职业标准。12.在严格执行国家职业标准的基础上,按照统一 和技术等方面具有优势的职业学校、企业培训中心或其他培训机构作为实验基地,开发和检验标准、教材、题库、考试技术及考务管理技术,使其成为先进的职业培训 ...
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或年检无。附表制造计量器具许可证申请书申请单位:(盖章)主管单位:(盖章)申请日期:__________________________________广东省质量技术监督局印制一、企业基本情况申请单位名称所有制性质及隶属关系单位代码单位地址邮政编码法人代表联系人联系电话传真企业计量机构名称计量机构 ...
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技能鉴定机构组织实施。第六条就业前职业技能鉴定的内容以《国家职业技能标准》、《工人技术等级标准》为依据,分专业技术理论考试和操作技能考核。专业技术理论考试 )初中毕业经过三年,高中毕业经过两年,就业前职业技能培训成绩合格的学员,企业录用后,只实行一年见习期,见习期满后,经考核合格,工资待遇定为等级工资 ...
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相关考试、发证等活动,各类企业面向社会设置或组织实施的职业资格及相关考试、发证等活动。二、清理规范的主要内容 (一)清理规范职业资格的设置。职业 技术人员特点的人才评价体系。要做好技能人员职业资格制度与工人技术等级考核制度的衔接,建立健全面向全体技能劳动者的多元评价机制。国务院人事、劳动保障部门要会同 ...
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第十条 企业和被招用的农民工必须按照《规定》第九条所列各项内容和本实施细则的有关规定签订书面劳动合同,并注明合同期间需要变更或解除劳动合同的条件。第 各地、州、市的指标内解决。农民工转为城镇合同制工人的条件,由企业根据生产工作情况拟定,并按技术等级要求考试(考核)合格,按隶属关系报省劳动行政主管部门或 ...
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按照国家规定的权限审批,并向同级教育行政部门备案;举办工人技术等级培训机构、特殊作业工种资格培训机构、社会无业人员和企业下岗职工的就业和再就业培训以及 机构发给培训证书或者其他学业证书,注明所学课程和考试成绩,并可以按照有关规定参加职业资格考试或者技术等级考试,考试合格的,取得相应的职业资格证书或者 ...
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、把在职人员的岗位培训和智力开发纳入厂长(经理)任期目标,作为考核厂长和企业工作的重要内容:厂长(经理)在统筹生产经营与教育规划,使教育与生产经营形成互相促进 接受转岗培训。突破企业传统的干部、工人管理界限,做到按岗位定职,按能力任用,公开考核聘任,能上能下。在技术工人中,实行技术等级和岗位合格证书制 ...
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