（3）发生重特大安全事故或者存在重大安全隐患；（4）不依法与劳动者签订劳动合同，克扣、拖欠劳动报酬，不参加各项社会保险或者拖欠社会保险费；（5）受到警告、罚款、没收 ）司法机关出具的协助调查通知书；（三）行政机关制发的能够证明对该企业进行合法商账追收的文件、资料；（四）该笔商账的到期合同书、借条和涉债 ...
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人员有关材料后，要认真审核。对符合享受失业保险的失业人员，应出具《档案传递通知书》，并按户籍所在地将接收的档案和《失业人员花名册》转送到有关县区失业保险 委员会办公室审批后，方能贴息。第十七条安置单位与失业人员签订三年以上劳动合同，并经过劳动部门鉴证的，对接受劳动部门介绍安置失业人员的单位，每安置一个 ...
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减半征收所得税三年的待遇。企业减少劳劫用工，劳动部门不核减工资总额。对解除劳动合同或者被辞退、开除的职工，待业保险机构应当按照规定发给待业保险金，劳动部门应当通过 法律（1）条第二十九条 当事人对行政处罚决定不服的，可以在收到处罚决定通知书之日起十五日内，向作出行政处罚决定机关的上一级机关申请复议；对 ...
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证书的残疾人。第九条用人单位录用安排残疾人就业，必须与被录用残疾职工签订一年以上劳动合同，并办理养老、医疗、失业等社会保险。各用人单位一般不得提前解除劳动关系 或拒不缴的，经征收部门汇总后，由市政府残工委向其发出保障金缴款通知书。通知书到期后，市残联依法申请法院强制执行，并按每日5‰加收滞纳金。第十五 ...
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的有关基础资料及其对所提供评价基础资料应负的责任，以及其他需在《评价通知书》中明确的事项。(四)收集与核实评价基础资料根据《评价工作方案》收集整理 相关规定，一律以本细则为准。 财政部、国家经济贸易委员会、中共中央企业工作委员会、劳动和社会保障部、国家发展计划委员会2002年2月22日附：企业效绩评价 ...
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政治业务素质。考核结果应作为聘期内受聘员工岗位调整、职务升降、奖励惩戒和合同到期解聘、续聘以及调整工资待遇的主要依据。第二十四条考核要坚持客观 单位人事部门审核备案，政府直属事业单位报同级政府人事部门备案，并发给年度考核结果确认通知书。第三十条事业单位未完成年度考核工作，不能兑现本年度考核结果的有关 ...
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外汇的引进项目、来华参展的留购展品，不再委托招标，由招标公司直接出具不招标通知书，引进单位持此文件，办理批准进口手续。在边境省、市、区投资从事经贸、 机构进行，也可以委托职业介绍机构代为招工。企业录用工人，应当到劳动部门办理录用、劳动合同鉴证等手续。企业有权决定用工形式，但无论实行何种用工形式，都应当 ...
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合同工程定于＿＿＿＿年＿＿月＿＿日竣工。第３条合同价款依据中标通知书等招标文件，确定本工程的合同价款为＿＿＿＿＿＿＿万元。（价款项目见附表１ 质量，按合同约定时间完工和交付使用。８．９坚持文明施工，做好施工现场环境保护、劳动保护和安全生产。８．１０按照规定提出竣工文件，参加竣工验收工作。８．１１及时提 ...
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是指本市行政区域范围内直接从事建设工地施工、具有本市或外地农业户籍、符合法定劳动年龄、企业招聘的农村从业人员。在建筑施工工地临时从事施工工作的非农业户籍 承揽业务后，在工程项目开工前，应持建设工程项目中标通知书(或工程交易单)、工程项目承包合同的原件及复印件，到建设工程项目所在地的社会保险经办机构办理 ...
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4名以上）身份证、资历、学历、培训证书、从业资格证书、管理人员与公司签订2年以上劳动合同（筹建的，提供意向协议）；（九）企业最高层（至少1人）、海务 经营资质条件的新公司或光租给具有经营资格的公司等方式实现公司化经营；原委托经营合同到期的，自2006年12月1日起我局不再受理换发船舶营运证的有关事宜； ...
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