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稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定工伤认定的基础上,依据劳动能力鉴定标准,对劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行鉴定 48个月的全市上年度职工月平均工资。第三十四条 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费标准由市劳动保障行政部门根据全市职工月平均工资和生活费用变化情况 ...
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提交公安机关或者人民法院的判决书或其他有效证明。由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的,提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明。因工外出 被鉴定为五级、六级伤残的,经本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金标准 ...
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日起60日内,依据国家规定的劳动能力鉴定标准以及医疗卫生专家组的鉴定意见,对工伤职工作出劳动能力鉴定结论和相关的确认结论,并向申请鉴定的单位和个人送达《劳动能力鉴定通知书 按8个月计发,九级按7个月计发,十级按6个月计发;七级工伤职工一次性伤残就业补助金按21个月计发,八级按18个月计发,九级按15个 ...
//www.110.com/fagui/law_70901.html-了解详情
鉴定资格的专家组成评审小组,按照国家制定的工伤及职业病致残程度鉴定标准,对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖程度进行等级鉴定 、出境人员应当由我方承担伤害赔偿责任的,按照本办法执行。第三十三条享受伤残抚恤金或者供养亲属抚恤金的人员到境外定居后,可以凭生存证明继续领取抚恤金或者 ...
//www.110.com/fagui/law_43480.html-了解详情
的,应当进行劳动能力鉴定,评定伤残等级并定期复查伤残状况。劳动鉴定委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准,对工伤职工伤残后丧失劳动能力的 和社会保障行政部门根据实际收支情况提出调整意见,报市政府批准后执行。企业缴纳工伤保险费,其工资总额超过全市上年度职工平均工资300%以上的部分不作为缴费 ...
//www.110.com/fagui/law_40369.html-了解详情
治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定标准按劳动和社会保障部制定的标准执行。第十一条自治区、盟市劳动能力鉴定委员会由 差额。第十五条职工因工致残被鉴定伤残等级的,由统筹地区的劳动能力鉴定委员会发给相应等级的工伤伤残抚恤证件(简称《工伤伤残证》)。第十六条职工因工 ...
//www.110.com/fagui/law_36824.html-了解详情
的具体办法,由省社会保险行政部门会同省财政部门制定,报省人民政府批准后实施。 工伤保险基金应当严格按照社会保险基金财务制度的规定,实行年初预算和年终决算管理。经办 所在单位按照统筹地区上年度职工月平均工资的70%的标准工伤职工支付护理费。 第二十一条 职工因工致残被鉴定为一至四级伤残的,由用人单位和 ...
//www.110.com/fagui/law_401599.html-了解详情
月的工伤停工留薪期;特殊情况确需延长的,经参保所在地劳动能力鉴定委员会确认后,可以适当延长停工留薪期,但延长期不超过12个月。定点医疗机构每次诊断 由用人单位和本人按照规定比例共同负担。扣除个人缴纳的医疗保险费后,月伤残津贴低于全省一类地区月最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。第二十六条 工伤人员 ...
//www.110.com/fagui/law_386139.html-了解详情
月的工伤停工留薪期;特殊情况确需延长的,经参保所在地劳动能力鉴定委员会确认后,可以适当延长停工留薪期,但延长期不超过12个月。定点医疗机构每次诊断 由用人单位和本人按照规定比例共同负担。扣除个人缴纳的医疗保险费后,月伤残津贴低于全省一类地区月最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。第二十六条 工伤人员 ...
//www.110.com/fagui/law_386138.html-了解详情
有乡及乡以上公立医院的诊断证明、用药明细单和病历复印件。第十九条伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由市劳动保障行政部门根据职工平均工资和生活费用 致残被鉴定为五级、六级伤残的,经本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金标准 ...
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