措施，做好教育疏导工作，防止事态扩大；（二）积极引导患方依法依规维权。第二十六条调委会和保险机构设立的医疗责任保险处置理赔中心接到医疗纠纷报告后 责任保险处置理赔中心调解处理，或申请医疗事故技术鉴定依法依规处理。调委会、医疗责任保险处置理赔中心受理后，对赔偿金额10万元以上的，应当告知当事人须申请医疗 ...
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机构应当依法加强对医疗责任保险工作的监督管理。第六条 患方所在地乡镇人民政府(街道办事处)及单位(村或居委会)，应当积极配合医疗纠纷的处理，做好稳定和教育 ，维护医疗秩序;(三)依法处理现场发生的各类违反治安管理的行为;(四)患者在医疗机构内死亡，患方拒绝将尸体移放太平间或殡仪馆，经反复劝说无效的， ...
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纠纷报告后，应按照下列要求处置：（一）立即组织警力赶赴现场；（二）开展教育疏导，制止过激行为，维护医疗秩序；（三）依法处置现场发生的各类违反治安管理 通过行政处理或者诉讼途径解决。第三十一条 医疗责任保险机构理赔部门接到医疗机构报告后，应当协助调委会做好医疗纠纷调解的受理、调查、评估及理赔等工作。第三 ...
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违背决定建立联合劳动基层组织的工人的意志，改变他们在作出引起纠纷的决定之日以前所具有的权利、义务和责任。第三十七条工人有权使他们所在的联合劳动基层 社会政治共同体，在团结互助的原则基础上，在自治利益共同体内，为学校和其他公民教育机构的建立和工作以及为促进它们的活动，依法保证物质条件和其他条件。公民享有 ...
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出来的矛盾纠纷，实行专人负责，按照诱因、时间、地点、单位、涉及人数、重点教育对象、事态发展预测等要素，逐件登记造册，逐一落实调处化解的责任单位、 矛盾纠纷集中排查化解工作，确保有钱办事；要进一步整合基层综治力量，确保有机构有人员办事；要加强调解人员的学习培训工作，不断提高调解人员的理论素养、政策水平、 ...
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》，切实加强包括非公有制经济组织在内的各种所有制企事业单位内部防范措施，加强单位内部保卫机构和保卫力量建设。按照“谁主管谁负责”、“谁经营谁负责”、“谁用工谁负责”的原则，全面落实单位内部治安防范、职工法制教育、矛盾纠纷调解和治安管理的措施和责任。普遍建立厂际联防、店际联防机制，建立治安与保险 ...
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违背决定建立联合劳动基层组织的工人的意志，改变他们在作出引起纠纷的决定之日以前所具有的权利、义务和责任。第三十七条 工人有权使他们所在的联合劳动 社会政治共同体，在团结互助的原则基础上，在自治利益共同体内，为学校和其他公民教育机构的建立和工作以及为促进它们的活动，依法保证物质条件和其他条件。 公民享有 ...
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医疗责任保险业务管理和风险管控，发挥医疗责任保险防范和化解医疗机构医疗风险的积极作用。 第二章纠纷预防 第十一条（监督管理） 卫生计生部门应当加强对医疗机构及其 法律责任） 人民调解员在调解工作中有下列行为之一的，由医调委给予批评教育、责令改正，情节严重的，予以解聘： （一）偏袒一方当事人的； （二） ...
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事态扩大，必要时派人赶赴现场；（二）积极开展政策宣传和教育疏导工作，引导医患双方依法妥善解决纠纷；（三）当事人申请医疗事故争议行政处理的，按照《医疗事故 报、瞒报、漏报、谎报情节严重的，对负有责任的主管人和责任人依法给予处分。第三十二条 对非营利性医疗机构发生医患纠纷后与患方自行协商解决，赔偿金额在2 ...
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健全医疗质量监控和评价制度、医患双方沟通制度、安全责任制度、医务人员医疗责任追究制度等有关医疗纠纷预防与处理制度。医疗机构应当设置患方接待场所，配备专门人员，接受 的报警后，应当按照下列规定处置：（一）立即组织警力赶赴现场；（二）开展教育疏导，劝其通过医调会调解等合法途径解决，维护正常的医疗秩序；（三 ...
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