,提高社区管理比例。探索开展失业保险和基本医疗保险社区管理服务工作。建立规范、标准、统一和共享的数据库,规范社会保险流程。规范养老保险个人账户基金归集 妥善处理国有企业重组改制中的劳动关系问题。 (十九)加强企业工资分配调控。落实最低工资规定。探索建立预防和解决拖欠工资问题的长效机制,重点解决拖欠进城 ...
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制度建设与发展经济的关系,不得把免除参加社会保险作为招商引资的优惠条件,努力扩大基本养老保险覆盖面。城镇各类企业职工、民办非企业单位职工、个体工商户和灵活就业人员 实个人账户相衔接,从2006年7月1日起,个人账户规模由本人缴费工资的11%调整为8%,全部由个人缴费形成,单位缴费不再划入个人账户。同时 ...
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本人上一年月平均工资的,以上一年本市职工月平均工资为基数缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、大额医疗互助资金和失业保险费、工伤保险费。第六条 社会保险经办机构 养老保险关系。第八条 按月领取的基本养老金,由基础养老金和个人帐户养老金组成。基础养老金月标准为本人退休时上一年本市职工月平均工资的20%; ...
//www.110.com/fagui/law_115026.html-
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和基本医疗保险社区管理服务工作。建立规范、标准、统一和共享的数据库,规范社会保险流程。强化医疗保险定点就医购药管理,引导参保人员充分利用社区卫生服务。 新型劳动关系和现代企业制度。(二十)加强企业工资分配调控。全力推进工资集体协商制度,完善政府宏观管理调控机制,制定发布2006年全省最低工资标准和工资 ...
//www.110.com/fagui/law_111049.html-
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我市机关事业单位基本养老保险社会统筹的临时聘用人员,单位应持原临时聘用手续、工资发放明细,报社会保险经办机构审核同意后,单位和临时聘用人员可按规定补缴基本养老 实施之日起,按本办法有关规定参加基本养老保险,并按规定办理基本养老保险关系和个人帐户基金转移手续。第二十一条已参加城镇企业职工基本养老保险的 ...
//www.110.com/fagui/law_93426.html-
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医疗保险费和大额医疗互助资金具体数额时,均以当期核定的全市职工月平均工资作为缴费工资基数,具体缴费标准由市社保中心确定。(六)在存档人员连续参保并足额缴费 员手续:1、从其他参加和未参加基本医疗保险的单位转往社会保险代理处的人员;2、进行就业登记的原失业人员;3、将人事档案等关系直接转往社会保险代理处 ...
//www.110.com/fagui/law_78916.html-
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的再就业扶持政策:1.仍在再就业服务中心或协议期满出中心未解除劳动关系以及在2001年1月1日前符合进中心条件非本人原因未进中心仍未再就业 下岗失业人员再就业资金管理规定执行,各地根据本地实际给予岗位补贴,社会保险补贴和岗位补贴之和不低于当地上年度社会平均工资的30%、不高于当地上年度社会平均工资的 ...
//www.110.com/fagui/law_76341.html-
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、夜班、高温、低温、井下、有毒、有害等特殊工作环境和劳动条件下的津贴,国家法律、法规、规章规定的社会保险福利待遇。55.劳动法第四十四条中的“劳动者 任务的情况下,用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力。57.劳动者与用人单位形成或建立劳动关系后,试用、熟练、见习期间,在法定工作 ...
//www.110.com/fagui/law_34820.html-
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非因本人意愿中断就业而失去工资收入的劳动者提供一定时期的物质帮助及再就业服务的一项社会保险制度。我国失业保险制度自1986年建立和实施以来,取得了明显的成效 保险并按规定履行缴费义务满1年,本人应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到失业保险经办机构办理失业登记并主动求职。在这种情况下 ...
//www.110.com/fagui/law_33738.html-
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工效挂钩办法,并在探索试行工资指导线等符合社会主义市场经济要求的工资宏观调控机制方面迈出了积极的步伐。社会保险制度改革进一步深入,企业养老保险制度正在按照“社会统筹 为指针,紧紧围绕经济体制和经济增长方式两个根本性转变,继续以贯彻《劳动法》为统领,正确处理改革、发展、稳定的关系,紧密配合企业改革,加快 ...
//www.110.com/fagui/law_32525.html-
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