的义务；(十)法律、法规规定的其他义务。第二十三条 个体工商户和私营企业应当依法与职工签订劳动合同，按时足额支付职工工资，保障职工享受法律、法规规定的 建设、土地、矿产资源、环境保护等行政部门及其工作人员违法行使职权，徇私舞弊，收受贿赂，或者侵害个体工商户和私营企业合法权益的，由其上级主管部门或者所在 ...
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的义务；(十)法律、法规规定的其他义务。第二十三条个体工商户和私营企业应当依法与职工签订劳动合同，按时足额支付职工工资，保障职工享受法律、法规规定的 、建设、土地、矿产资源、环境保护等行政部门及其工作人员违法行使职权，徇私舞弊，收受贿赂，或者侵害个体工商户和私营企业合法权益的，由其上级主管部门或者所在 ...
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所发生的契税先征后返，免收各种购房交易手续费，只收取工本费。17．投资者签订3年以上租赁生产、经营用房合同且一次性交纳租赁期内全部租赁费的，2年内免收 意见规定的各项优惠政策。32．对外地人员来徐投资兴办私营企业实行集中会办制度。企业提出申请后，由市个体私营经济工作领导小组办公室召集有关部门集中会办， ...
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。私营企业工会联合会或者联合基层工会可以与相对应的企业签订区域性或者行业性的集体合同。第八条私营企业基层工会、联合基层工会、工会联合会的主席、副主席、委员及工会 千人以上的，每增加一千人增配一名工会专职工作人员。具体人数由工会与企业协商确定。第十条私营企业专职工会主席的工资和福利待遇，可以比照企业副总 ...
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企业组建有限责任公司、股份有限公司或者企业集团等。 第九条个体工商户和私营企业有权依法自主招聘员工、签订或者解除劳动合同、办理保险。 第十条个体工商户和私营 人民政府责令如数退还。 第三十二条行政机关、司法机关及其工作人员的违法行为给个体工商户和私营企业造成损失的，按照有关法律规定，予以赔偿。第五章 ...
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的利益。第二十五条 个体工商户和私营企业应当依照平等自愿、协商一致的原则依法与职工签订书面劳动合同，载明合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动 。对同一违法行为不得重复罚款。第四十条 工商行政管理部门或其他有关部门及其工作人员有下列行为之一的，由有管理权限的机关给予直接责任人行政处分；构成犯罪的 ...
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民族风俗习惯；(七)加强职工职业道德教育和岗位培训，提高职工素质；(八)依法与职工签订劳动合同，按时足额支付职工工资，保障职工享有休息、休假、女工特殊保护等 四条国家机关工作人员在组织、指导和帮助个体、私营经济发展作出突出贡献的，由人民政府或有关部门给予表彰或奖励。第三十五条个体工商户和私营企业违反本 ...
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五）款第４项办法享受基本养老金待遇。５．凡在城镇私营企业和外商投资企业就业的农民工，企业必须与其签订劳动合民按规定为其参加所在地的养老保险，缴纳养老 职工（含１９９５年９月３０日后参加工作并已参保的原国有。城镇集体企业职工与企业解除劳动关系后在私营企业和外商投资企业就业的人员）累计缴费年限满１５年，男 ...
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检举、控告或者向人民法院起诉。第三十一条私营企业招用职工应当依照《中华人民共和国劳动法》的规定，与劳动者签订劳动合同，按时足额支付职工劳动报酬，保障 并由其主管部门追究直接责任人的行政责任。工商行政管理部门及其工作人员严重过失或故意造成私营企业虚假登记注册的，由主管部门根据情节追究直接责任人的行政责任 ...
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实际，制定本规定。第二条本规定适用于本市行政区域内私营企业和个体经济组织（以下简称用人单位）的劳动管理工作。第三条市、县（市）、区劳动行政部门主管 或者濒临破产处于法定整顿期间以及宣告破产的，经向劳动行政部门报告批准后，可以裁减人员的。第十五条有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： ...
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