，未长满级差的，予以补齐。（５）这资调整工资，升一级的，原则上按现岗位工资标准的级差增加工资；升两级的，第二级按国家机关行政人员工资标准相应等级 、自治区人民政府统一领导。中央部门在地方的事业单位，除有特殊情况的个别部分以外（如铁道部），都由所在地区的省、市、自治区人民政府统一领导，统一安排。省、市、 ...
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限制，未长满级差的，予以补齐。(5)这资调整工资，升一级的，原则上按现岗位工资标准的级差增加工资；升两级的，第二级按国家机关行政人员工资标准相应 、自治区人民政府统一领导。中央部门在地方的事业单位，除有特殊情况的个别部分以外(如铁道部)，都由所在地区的省、市、自治区人民政府统一领导，统一安排。省、市、 ...
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使用要签订具有法律效力的合同或协议；无偿使用应办理资产转移手续。 第十四条铁道部建立多种经营发展基金，并设专门帐户进行管理。“九五”期间，部每年再提供２ 经营业务的需要，合理确定多经企业的定员编制及初、中、高级专业技术职务岗位。每年分配一定数量的高等院校毕业生和选拔一批中、高级专业人才，充实多经队伍。 ...
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解决。 第２１条 各单位应严格门卫、值班和巡逻制度。值班巡逻人员要坚守岗位，尽职尽责，发现可疑情况，立即报告。 第七章 消防管理 第２２条 严格执行 治安罚款，按国家有关规定处理。 第十二章 附 则 第３８条 本规定由铁道部公安局负责解释。 第３９条 各铁路局、工程局、勘测设计院，工程指挥部，直属工厂 ...
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，未长满级差的，予以补齐。（５）这资调整工资，升一级的，原则上按现岗位工资标准的级差增加工资；升两级的，第二级按国家机关行政人员工资标准相应等级 、自治区人民政府统一领导。中央部门在地方的事业单位，除有特殊情况的个别部分以外（如铁道部），都由所在地区的省、市、自治区人民政府统一领导，统一安排。省、市、 ...
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。 第二条适用范围运输指挥中心调度部正、副主任，调度处正、副处长，调度岗位全体人员。 第三条奖励标准１９９９年以运输收入９７０亿元为基数，本年实际完成超过 正点率９５％为基数，达不到基数的，从奖金中每人扣罚１００元。３．铁道部限制口（广元、达县）下行交接辆数。以月度技术计划下达数之和为基数（因自然灾害 ...
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其它行车各有关工种应认真贯彻部关于旅客列车事故100条细化措施，把安全工作落实到每个岗位。第十八条各级行车有关人员要维护列车正常秩序，各级调度人员要精心指挥，必须 普通列车也要提高服务质量，改善设备设施，不断提高服务水平和档次。第四十七条本办法自1997年4月1日起实行。本办法由铁道部运输局负责解释。...
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、生活条件，支持他们开展工作；要特别注意加强对挂职干部的教育管理，要与同岗位人员一样严格要求，定期考核，挂职期满要对其表现如实作出全面鉴定。挂职干部要严格 。 四、干部在挂职锻炼期间占原单位编制，保留原单位职务，工资由原渠道支付，其余享受挂职单位同岗位同职务人员待遇。今年首批挂职锻炼的干部，要在七月底 ...
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”的方针，加强安全基础建设，提高自身素质，严格遵守劳动纪律，认真执行规章制度，落实安全岗位责任制。 第三条 执行铁路行车事故处罚制度，要根据事故的性质和责任大小，实行 和赔偿经济损失数额，按国家和部有关规定办理。 第十二条 本办法由劳动工资司负责解释，自发布之日起实行。部《铁路运输安全奖惩办法》（铁劳 ...
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的通知》(铁建(1997)51号)343铁路施工企业施工、预算、质检、资金、材料、财会、统计、计划、劳资、定额、机械管理员资格审核发证《铁道部建设司、铁道部人事司关于铁路施工企业进行岗位培训和实行专业管理人员持证上岗制度有关规定的通知》(建基(1992)120号)344铁路 ...
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