（网址：//www.hncic.net）。第五条注册申请包括初始注册、延续注册、变更注册、增项注册、注销注册和重新注册。注册建造师因遗失或污损注册 原件和执业印章；（三）执业企业变更的，应当提供申请人与新聘用企业签订的聘用劳动合同，或申请人聘用企业出具的劳动、人事、工资关系证明，以及工作调动 ...
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原件和执业印章；（三）执业企业变更的，应当提供：①申请人与新聘用企业签订的聘用劳动合同，或申请人聘用企业出具的劳动、人事、工资关系证明；②工作调动 的完整性进行查验，并认真核对资格证书、学历证书、身份证明、继续教育证明和聘用合同原件与复印件是否一致。申请材料存在可以当场更正的错误的，应当允许申请人当场 ...
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单位与职工签订的劳动合同中应当载明缴交住房公积金的条款。单位与职工终止劳动关系的，单位应自劳动关系终止之日起30日内到管理中心办理变更登记，并 的条件。住房公积金贷款期限和商业性贷款期限相同。管理中心与受委托银行应通过合同约定各自按住房公积金贷款和商业性住房贷款的组合比例分担相应的风险。住房公积金和 ...
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；(二)岗位(工作)及其职责要求；(三)岗位(工作)纪律；(四)劳动保护和岗位(工作)条件；(五)工资、社会保险、福利待遇；(六)聘用合同变更和终止的条件；(七)违反聘用 距国家规定的退休年龄已不足10年的，如果本人提出订立聘用至退休的合同的，聘用单位应当与其订立。 第十七条聘用单位聘用新进职工，可以 ...
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三)岗位(工作)纪律；(四)劳动保护和岗位(工作)条件；(五)工资、福利待遇；(六)聘用合同变更和终止的条件；(七)违反聘用合同的责任。聘用合同除上述必备条款外 人员在本单位工作的年限，发给一定的经济补偿金：(一)聘用单位提出解除聘用合同，受聘人员同意解除的；(二)符合本办法第二十八条规定情形，由聘用 ...
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，并在批准之日起三十日内到工商、税务、国资、海关和统计管理部门办理变更登记。第十六条外商投资企业到外地设立分支机构，从事生产、经营活动的应 自治区的有关法律、法规的规定，通过订立劳动合同加以明确。外商投资企业必须与职工签订劳动合同统一使用由自治区劳动厅监制的劳动合同文本。职工一方应与企业在平等协商一致 ...
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第九条第(二)、(三)、(四)项规定和谎报残疾人职工比例或者残疾人职工比例发生较大变更不办理批准手续的，由市或区、县民政部门根据情节轻重予以警告、责令限期改正， 八条第五项。2、第十九条修改为：“对不按劳动合同给付受雇职工劳动报酬或者不给付超时劳动报酬的，责令雇主立即给付，并可以按下列标准责令雇主支付 ...
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，强令企业对职工进行奖励、晋级增薪，干预企业录用、辞退、开除职工或者解除劳动合同的，企业可以向市劳动部门反映情况，由市劳动部门责令其改正。第五十 基金或者处置生产性固定资产所得收入用于发放工资、奖金或者增加集体福利的；(十)在企业变更、终止过程中，因管理不善，或者使用非法手段处置企业财产，造成损失的； ...
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企业招用职工，必须按规定订立劳动合同。劳动合同中应规定双方的权利和义务，合同期限、变更、终止和解除劳动合同的条件以及违反劳动合同的责任。严禁招用未 而擅自实行承包经营的，审批部门和工商行政管理部门可联合责令企业和承包者停止合同，直至吊销营业执照，冻结承包者的利润，并由工商行政管理部门根据国家有关规定对 ...
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一条用人单位聘用外国人，须填写《聘用外国人就业申请表》(以下简称申请表)，向其与劳动行业主管部门同级的行业主管部门(以下简称行业主管部门)提出申请，并提供下列有效文件 后，应在十日内到当地公安机关办理居留证件延期或变更手续。第二十一条被聘用的外国人与用人单位的劳动合同被解除后，该用人单位应及时报告劳动 ...
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