工会可以代表职工就劳动报酬、劳动条件、劳动时间、保险福利和完成生产、工作任务等事项，与企业、事业单位和机关行政方面签订集体合同。集体合同草案须经职工大会 。第三十九条县级以上地方总工会、产业工会及其所属事业单位的离休、退休人员，其待遇与国家机关的离休、退休工人人员同等对待。所需经费按照国家有关规定解决 ...
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人民警察伤残等级评定、调整、伤残证件补办、换发，伤残抚恤待遇取消、恢复，伤残辅助器械修配审核6福利企业申办、变更审核及年检市财政局1财政支出(拨款、 分类、非领导职务设置审批5职务任命、职数平衡审核6机关事业单位在职人员工资标准审核7机关工作人员退休审核市劳动和社会保障局1工伤保险费率审定2破产企业 ...
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待遇依照有关规定执行。各级地方总工会及所属事业单位工作人员和离休、退休人员的待遇按照国家和本省有关规定执行。第十条基层工会专职主席、副主席或者委员自 人民政府劳动行政部门责令恢复其工作，补发被解除劳动合同期间应得的劳动报酬，享受保险福利待遇，并按照有关规定支付赔偿金。职工、工会工作人员因前款原因不愿 ...
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国家和企业的财产，遵守劳动纪律，完成生产任务；协助企业、事业单位和机关行政方面办好集体福利事业，做好工资、劳动保护和劳动保险工作；会同行政方面组织职工开展业余 限期解决。第四十二条 市、县(市)、区总工会及所属事业单位离休、退休人员的工资、补贴等待遇按国家有关规定执行。第六章 法律责任第四十三条 有 ...
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民主推荐产生，经职工代表大会或者职工大会讨论通过后逐级上报，被推荐人选是企业、事业单位、机关、团体主要负责人的，在上报前应当征求其上级主管部门和有关部门的 活动。所需费用由组织休养活动的工会组织和职工劳动模范所在单位共同负担。休养期间的工资、福利待遇不变。第十七条职工劳动模范报考本省成人高等院校的，省 ...
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和物价增长情况调整一次。具体调整方案由省人民政府确定。第二十二条 职工退休后的其他待遇，按照国家和省有关规定执行。第二十三条 补充养老保险金、个人储蓄性养老保险金 出部分低于限额的，按照实际高出额计发。第五十一条 实行企业化管理的事业单位职工和个体工商户从业人员养老保险，依照本规定执行。第五十二条 本 ...
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本暂行办法。第二条 本暂行办法适用于本溪市行政区域内国有企业、集体企业和企业化管理的事业单位职工，以及“三资”企业的中方职工。本暂行办法所称的职工系指前款企业事业 ，并作为在职职工统计。企业和职工按其原工资继续缴纳退休养老基金，直至符合退休条件时，改为享受养老保险待遇。从定残之日起，按月发给工残补助金 ...
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，但可与其他退休人员一样享受养老金正常调整待遇。所需养老费用由社会保险经办机构负担。(二)1995年底以前参加工作，1996年1月1日以后从机关事业单位、部队转入企业 元；从事其它有害身体健康工作的，每满1年加发3元。(四)职工退休后的其他福利待遇暂不变动，仍由企业从原渠道开支。(五)本办法自下发之日 ...
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就业、入学、救济、贷款、分配住房等方面的优先待遇。 第二十九条建国前参加革命在职复员军人退休后，其退休工资及医疗、护理费用要按时足额发放。 第三十条 。 第三十三条在国家机关、社会团体、企业事业单位工作的革命伤残军人，享受与所在单位因公(工)伤残职工相同生活福利待遇。 第三十四条革命伤残军人因伤残需要 ...
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的离退休人员和在军队工作而没有军籍的退休职工；(八)非享受公费医疗待遇的行政事业单位的职工，但符合国务院退休办法的规定并由民政部门发给退休金的人员 工作一年以内的应届毕业生；(十)实施单位经批准招收的研究生；(十一)实施单位的在编合同制干部和工人(不含实行劳保福利统筹办法的合同制工人)；(十二)国务院 ...
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