逐步提高城乡最低生活保障水平，加快新型农村合作医疗及医疗救助、被征地农民基本生活保障、农村五保对象和城镇“三无”人员集中供养、资助贫困家庭子女入学和廉租 自然保护区、风景名胜区、湿地资源保护力度，加快区域生态廊道建设，建设高标准平原绿化，形成一批重要生态功能保护区，确保区域生态安全。继续推进“万里清水 ...
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引导企业为高技能人才设立高技能津贴，并在现有基础上适当提高津贴标准。实行企业年金和补充医疗保险的单位，对高技能人才应予以相应的优惠，不断提高高 转业干部等，可以将人事关系保留在县级政府人事部门所属的人才交流机构;进一步改善农村专业技术人员的工作和生活条件，切实解决他们的后顾之忧。二是积极扶持，帮助农村 ...
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，打破身份限制，实行自主聘任。坚持和完善事业单位补充工作人员实行考试考核、公开招聘制度。对机关事业单位工勤人员实行聘用合同制。建立和完善人事争议仲裁制度，维护 到企业的人才加发养老保险一次性补贴费，其标准为：本人离开机关单位时上年度月平均工资×在机关单位工作年限×0.9％×120。建立个人缴费窗口，为 ...
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解决“上学难”和“看病难”问题、丰富文化生活、改善居住条件、加强教育管理等工作为重点，发挥政府、企业、市场等各方面作用，整合社会、群团组织等 务工人员与普通产业工人同工同酬。严格实行最低工资制度，使外来务工人员所得最低劳动报酬不低于当地最低工资标准。建立和完善建筑企业职工工资支付保证制度，探索并试行在 ...
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、截留、挪用民族机动金和民族专项资金。第十一条民族自治地方执行国家调整工资、津贴等政策增加的财政支出，由上级财政给予补助。第十二条民族自治 、疾病防治等工作。上级卫生行政部门在安排卫生防疫、妇幼保健专项经费时，应当对民族自治地方重点支持。上级卫生行政部门应当帮助民族自治地方建立新型农村合作医疗制度。第 ...
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万元用于县级妇幼保健院的设备配备。尚未下达的255万元资金，将用于20个新型农村医疗合作试点县(市)的乡镇卫生院购置计算机和管理软件，目前正在实施中，年内可以完成。 工资3倍以上的，按不高于企业月平均工资的3倍标准计发。企业经营管理人员也应按上述办法执行。破产企业的职工安置按破产安置政策办理。第二十一 ...
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工作给予必要的经费补助，县、乡级人民政府合理安排血防工作经费、人员工资和福利以及有关专项防治经费。结合卫生、农业、水利和林业建设血防综合治理项目，可按 ，依法规范和加强血防工作。国家对农民免费提供抗血吸虫病的基本预防药品，并对经济困难农民血吸虫病治疗费用给予适当减免。已建立新型农村合作医疗制度的地区， ...
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经验的基础上，再选择几个地市进行调查测算，逐步扩大试点范围。进行农村合作医疗试点。 (十五)配合再就业工程，建立和完善失业保险制度。出台全省失业保险 、以岗位聘任为核心的专业技术职务聘任制度、科技人员收入与经济效益或工作业绩挂钩的分配制度和由科研人员代表组成的监事会监督、所长负责的新型管理制度。 (二 ...
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体系，把粮食流通搞活。11月底以前，国有粮食购销企业一般都要完成富余人员的分流任务，积极进入放开后的粮食市场参与竞争，进行自主经营，发挥国有粮食 深入开展国防教育，认真组织好2004年冬季征兵工作。积极推进新型农村合作医疗试点工作。加快突发公共卫生事件医疗救治体系建设，全省51个疾病预防控制中心今年底 ...
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就业岗位的同时，大力提升劳动者职业技能和创业能力；改善农村劳动者进城就业环境，切实抓好被征地农民就业促进工作，积极推进城乡统筹就业；加强失业调控，将城镇 最低生活保障的人员尽快实现就业，并妥善处理好其就业后的生活保障和社会保险问题。要合理确定失业保险和城市居民最低生活保障水平，拉开最低工资标准、失业 ...
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