审批,其统筹项目内的基本养老保险待遇从统筹基金中支付。因病退休人员,按照法定正常退休年龄,每提前一年,基本养老金减发2%(个人帐户养老金不减发) 管理。各级社会保险经办机构要改变差额缴拨的管理方式,实行全额缴拨。确保离退休人员基本养老金按时足额发放,并尽快实行社会化发放,基金出现缺口时,由同级政府协调 ...
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为非公有制经济单位输送各类急需人才。完善人才市场服务功能,健全服务手段,逐步实现人才社会化、市场化管理;积极推行人事代理制,对通过各种途径进入非公有制经济单位工作的 意见》(豫办[2000]13号)文件规定的关于提前退休人员的优惠政策。省直事业单位工作人员距法定退休年龄5年(含5年)并且工作年限满20 ...
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第一章总则第一条为适应建立和完善社会主义市场经济体制的要求,加快市属经营性事业单位社会化、市场化、产业化进程,实现社会资源优化配置,根据中央、自治区有关事业单位改革的 按五年)计算,退休人员的活动费,按每人每年100元,以10年为满计算,从净资产中扣除,交给改制后的新企业作为长期负债管理,专项用于支付 ...
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基金带来的压力,便于个体经济组织和自由职业者参保,逐步实现退休人员医疗保险的社会化管理,要制定退休人员享受基本医疗保险待遇的最低缴费年限。当地实施基本医疗 互助医疗补充保险,提高职工自身医疗保障能力。社会医疗救助制度具体实施方式、管理办法,由当地政府确定。四、加强组织协调,同步推进城镇职工基本医疗保险 ...
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劳动力向非农产业转移3000万人。──“两个确保”成效显著,国有企业下岗职工和离退休人员基本生活得到基本保障。1998年以来,实行了确保国有企业下岗职工基本生活、 服务组织承担。经济较发达、社会化程度较高、社区管理工作较为规范的试点地区,要积极探索已退休人员从单位转到社区管理的途径和办法,力争2002 ...
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举办的职业技能培训实体已发展到2000多个;新就业人员接受职业培训的比重已达到72%。职业技能鉴定社会化管理试点工作正在展开。职业技能竞赛和技术能手表彰活动 从业人员人均收入(职工平均工资)、退(离)休、退职人员人均退休或退职金、企业职工因工伤亡事故千人死亡率等。为使各子系统灵活有效、相互协调地运行, ...
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多渠道、保障方式多层次、社会统筹与个人帐户相结合、权利与义务相对应、管理服务社会化的养老保险体系。二、改革的原则(一)职工基本养老保险实行社会统筹与个人 (四)对于暂时无力缴纳基本养老保险费的企业,经当地劳动行政部门批准缓缴的,对其退休人员仍按规定给予保障。(五)凡缴费满10年及以上的职工,退休时基本 ...
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,保障方式多层次,社会统筹与个人帐户相结合、权利与义务相对应、管理服务社会化的养老保险体系。基本养老保险应逐步做到对各类企业和劳动者统一制度、统一标准 ,企业缴纳的归入基本养老保险社会统筹基金。六、基金的支付与结算(二十)退休人员的基本养老金按每人每月150元拨付,不足部分由用人单位支付。今后随着养老 ...
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)条第二条本规定适用于厦门市辖区内的下列用人单位及其职工。㈠国家机关及其工作人员、事业单位及其职工;㈡国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业 其退休人员纳入全市职工基本医疗保险统一管理,在职职工享受两年的基本医疗保险待遇。第十一条失业人员可继续参加基本医疗保险,由社会保险经办机构委托社会化 ...
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人员增加的补贴;5.根据《关于适当解决机关事业单位1993年工资制度改革前退休人员收入偏低问题的通知》(京人退[1995]583号)的有关规定,给 奖金,按50元标准纳入统筹支付。为减轻转制单位负担,便于基本养老金的社会化发放和管理,有事业费的转制单位可以选择以下办法:应缴基本养老保险费大于离退休人员 ...
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