当地人民政府和有关部门应按照国家有关规定妥善安置，并予以关心和扶助。华侨科技人员及其他专门人才来本省参加社会主义建设的，应当按双向选择的原则优先安置、录用 侨眷职工出境探亲，其假期由所在单位按照国家和省的有关规定安排，其工资、福利待遇按照现行规定执行。集体所有制企业事业单位归侨、侨眷职工出境探亲，参照 ...
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后，行政关系保留，工龄连续计算，工作籍保留费的数额由单位确定。(三)机关干部可采取退职、辞职、提前退休(经本人申请、组织批准，凡男满50岁、女满45岁或 职务和待遇。(二)担任企业法人代表或在企业担任实职的，可拿行政工资，享受企业的奖金和福利待遇，保留原行政职级，但不再代表机关行使批经费、项目、物资、 ...
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单位应当保障归侨、侨眷出境探亲的权利。归侨、侨眷职工出境探亲，其假期、工资和福利待遇，按照国家和本省的有关规定执行。归侨、侨眷的境外亲属来本省探亲 为其提供法律援助。归国华侨联合会应当给予支持和帮助。第二十八条国家机关工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，致使归侨、侨眷合法权益受到损害的，对直接负责的 ...
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，有权要求被检查单位报告贯彻实施劳动法规的情况，调阅有关资料，向有关人员查询。劳动监督检查员应为被检查单位保守业务秘密。关联法规：全国人大法律（ 法规的情况；(三)按规定发放职工工资情况；(四)在职、退休、退职职工及其供养直系亲属应享受的各种保险福利待遇情况；(五)待业人员应享受的待业救济金、医疗费、 ...
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由劳动保障行政部门依法责令用人单位支付赔偿金。第四十三条 用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者劳动报酬的，除足额支付低于标准部分外，还应当支付相当于 构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任。第五十六条 劳动保障行政部门工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚未构成犯罪的 ...
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年11月1日制定）12.关于调整本市建国前参加革命工作退职干部精简退职回乡老职工等人员生活补助标准的通知（沪劳保养发[2004]42号，2004年 制定）13.上海市劳动和社会保障局、中国人民银行上海分行关于本市企业继续使用《工资总额使用手册》的通知（沪劳保综发[2004]44号，2004年11月2日 ...
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劳动合同制职工（不含已参加企业统筹的劳动合同制工人）、临时工、已离退休（含退职）人员。二、缴费基数和缴费比例（一）转制企业自2000年1月起，按 给退休人员增加的补贴；（6）根据《关于机关、事业单位工资制度改革后离退休的人员有关离退休待遇问题的通知》（京国工改[1994]10号）的有关规定，发给离退休 ...
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经历等情况，劳动者应当如实说明。第八条用人单位应当依法成立，能够依法支付工资、缴纳社会保险费、提供劳动保护条件，并能够承担相应的民事责任。劳动者应当 七条国家机关、事业组织、社会团体、民办非企业单位和与之建立聘用合同关系的人员，由县级以上人民政府人事行政部门参照本办法执行。法律、法规、规章另有规定的， ...
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保险经办机构按月支付；未参加工伤保险社会统筹的，按照国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》（国发［１９７８］１０４号）规定，按企业隶属关系，经同级劳动 社会统筹，并从批准退休时间的下月起支付基本养老金。破产企业一至四级工伤人员的其它待遇（包括护理费、更换辅助器具费、治疗受伤部位的医疗费）和因工死亡供养 ...
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条外商投资企业职工符合《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于退休、退职的暂行办法》规定的退休条件的，由办理企业退休手续；因病提前退休的 加班加点的应征求本企业工会意见，并给予职工高于正常工资的加班工资。外商投资企业职工享受国家规定的节假日和休假待遇。第二十九条外商投资企业对在生产和工作 ...
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